kapubanner for mobile

Tartanak a 17 millió ázsiai vendégmunkástól Bahreinben

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Perzsa- (Arab-) öböl menti államokban dolgozó közel 17 millió, többségében ázsiai vendégmunkás "az atombombánál, sőt egy izraeli támadásnál is nagyobb veszélyt" jelent - mondta a bahreini munkaügyi miniszter egy szokatlanul heves hangú interjúban, amely az as-Sark al-Auszat című napilap vasárnapi számában jelent meg.

Madzsíd al-Alavi élesen bírálta az öbölbeli arab monarchiák üzletembereit, kapzsinak, népüket pedig lustának nevezve. A miniszter 17 milliónyira becsülte a főként az indiai szubkontinensről érkező vendégmunkások számát, hozzátéve: "Nem túlzok, ha azt mondom, hogy e szám közel 30 millió dolgozót jelent majd tíz év múlva."

Alavi tavaly októberben olyan javaslattal állt az Öböl menti Országok Együttműködési Tanácsa (GCC) elé, hogy a tagországok korlátozzák hat évre a külföldi dolgozók tartózkodási engedélyét. "Az Öböl kereskedőinek lobbija azonban kudarcra ítélte e tervet, amely pedig már az elfogadás végső stádiumában volt" - mondta a bahreini miniszter.

Azt a félelmét is hangoztatta "a nyugtalanító ázsiai beáramlás láttán", hogy "tíz év múlva már az indiai szubkontinensről származó miniszter vagy parlamenti képviselő lehet itt". Az Öböl népeit lustáknak és elkényeztetetteknek minősítve Alavi azon ironizált, hogy "míg Nagy-Britanniában egy milliárdos lord maga mossa le vasárnap a kocsiját, az Öböl lakója keres valakit, aki hoz neki egy pohár vizet néhány méterről".

"Ha az Öböl-államok kormányai nem foglalkoznak a vendégmunkás-cunami ügyével, a térség sorsa igen aggasztó" - figyelmeztetett Alavi. A miniszter októberben javasolta annak a rendszernek a megszüntetését, amely szerint magánszemélyek vagy intézmények "védnökséget" vállalnak a vendégmunkások fölött, kiszolgáltatva őket a munkaadóknak. E gyakorlatot az emberi jogi szervezetek is rendszeresen bírálják, a rabszolgasághoz hasonlítják azt.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek