Több ezer dolgozót rúg ki a Meta
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMark Zuckerberg a gyengén teljesítőket küldené el a vállalattól.
A közeljövőben ötszázalékos leépítést tervez a Meta – írja a Telex a Bloomberg nyomán. Az intézkedés körülbelül 3600 dolgozót érint. Mark Zuckerberg azt mondta, úgy döntött, magasabbra helyezi a lécet a teljesítménymenedzsmentben és gyorsan eltávolítja a gyengén teljesítőket.
Mint kifejtette, a vállalatnál bevett gyakorlat, hogy egy év után kirúgják azokat a dolgozókat, akik nem felelnek meg az elvásároknak, de a következő ciklusban egy nagyobb, teljesítményalapú létszámcsökkentést terveznek végrehajtani. Az üres pozíciókat még az idén új dolgozókkal töltenék be.
Telex
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
