kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 19 éve

Több külföldi vállalt munkát tavaly Csehországban

Február végén 187 973 külföldi állampolgár dolgozott engedéllyel Csehországban, ami 40 ezerrel több, mint egy évvel korábban - közölte hétfőn a cseh munkaügyi és népjóléti minisztérium.

A külföldiek legnagyobb csoportját a szlovák állampolgárok képezik, akikből 90 522 dolgozik Csehországban. A második helyen az ukrán vendégmunkások vannak, akikből 46 596 dolgozott engedéllyel a cseh munkaerőpiacon. Szakértői és rendőri becslések szerint valószínű, hogy a külföldiek további tízezrei engedély nélkül dolgoznak Csehországban.

Az Európai Unió tagállamainak polgárai engedély nélkül vállalhatnak munkát Csehországban. Ezekből az országokból 2006 végén 121 406 személy volt alkalmazásban Csehországban. Ebbe a kategóriába tartoznak a szlovák állampolgárok is, akik száma Csehországban egy év alatt 17 ezerrel emelkedett. A másik legnépesebb uniós csoportot a lengyelek képezik, akikből a tavalyi év végén 18 792 dolgozott Csehországban. A harmadik helyen a németek vannak 2426 vendégmunkással.

Az elmúlt évben emelkedett a Csehországban alkalmazott bolgárok és románok száma, akik január elsejétől szintén uniós tagokká váltak. A bolgárok száma 1609-ről 2124-re, míg a románoké 602-ről 1569-re emelkedett.

Marián Hosek, a munkaügyi és népjóléti miniszter helyettese szerint Csehország a jövőben megkönnyíti a külföldiek munkavállalását elsősorban azokban a szakmákban, amelyek hiányszakmáknak számítanak a cseh piacon.

A csehországi külföldi munkavállalók mintegy harmadát nők, míg kétharmadát férfiak teszik ki. A legtöbb külföldi állampolgár Prágában, illetve környékén talált alkalmazást. Prágában a tavalyi év végén hivatalos engedéllyel 61 ezer külföldi dolgozott, míg a közép-csehországi régióban további 30 600. A médiák szerint ugyancsak Prágában és környékén alkalmazzák azon külföldiek többségét is, akiknek nincs hivatalos munkavállalói engedélye.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk