Tömeges elbocsátás a cseh hadseregnél
Csaknem négyezer fős létszámleépítést hajtottak végre hétfői hatállyal a cseh hadseregnél; több mint 1600 hivatásos katona és több mint 2200 civil alkalmazottnak szűnt meg a munkaviszonya - közölte a cseh védelmi minisztérium.
A hadsereg a költségvetési lefaragások miatt kényszerült rá a tömeges elbocsátásra; 2010-ben az ideinél hétmilliárd koronával (265 millió euróval) kevesebb pénzből kell gazdálkodnia.
Martin Bartak védelmi miniszter előzőleg biztosította a közvéleményt, hogy a cseh katonaság hadrafoghatósága nem fog csorbulni. A védelmi minisztérium közölte, a műszaki fejlesztéseket sem érintik a takarékossági intézkedések; így többek között azt a folyamatban lévő üzletet sem, amelynek keretében a cseh hadsereg 107 Pandur II típusú páncélozott harcjárművet vásárol az osztrák Steyr fegyvergyártó vállalattól, összesen 14,4 milliárd cseh korona (545 millió euró) értékben.
Csehországban 2004-ben megszüntették az általános hadkötelezettséget. 2005-ben valamivel kevesebb mint 24 ezer katona és 16 ezer civil állt a hadsereg alkalmazásában.
Martin Bartak védelmi miniszter előzőleg biztosította a közvéleményt, hogy a cseh katonaság hadrafoghatósága nem fog csorbulni. A védelmi minisztérium közölte, a műszaki fejlesztéseket sem érintik a takarékossági intézkedések; így többek között azt a folyamatban lévő üzletet sem, amelynek keretében a cseh hadsereg 107 Pandur II típusú páncélozott harcjárművet vásárol az osztrák Steyr fegyvergyártó vállalattól, összesen 14,4 milliárd cseh korona (545 millió euró) értékben.
Csehországban 2004-ben megszüntették az általános hadkötelezettséget. 2005-ben valamivel kevesebb mint 24 ezer katona és 16 ezer civil állt a hadsereg alkalmazásában.
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek 
Jegyek - 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Karácsonyi pénz okosan: így adhat többet a munkáltató ugyanakkora keretből TIPP
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Szállító(Pékség) | Budafoki Út (2026. 10. 21)
- Ingatlan értékesítő (2026. 10. 22)
- Raktáros-Nagykanizsa (2026. 10. 22)
- Beugrós fröccsöntő gépbeállító -Szigetszentmiklós (2026. 10. 22)
- Fröccsöntő gépbeállító - Újhartyán (UHIII092701) (2026. 10. 22)
Partnereink hírei
- Füves tudnivalók és az álmok kertje
- Hogyan kell helyesen tárolni a diót és hogyan semmiképp sem szabad?
- Mennyire bírja a hideget a leander, a muskátli és a bougainvillea? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Mikor kötelező a munkaszerződés módosítása?
A munkaszerződés közös megegyezéssel módosítható. Azonban a munkaviszony sajátosságaiból eredően vannak olyan esetek,...
-
JobAngel
Lehet-e AI-jal önéletrajzot írni, és ha igen, akkor miért nem?
Egy AI-jal írt önéletrajz úgy látszik tökéletesnek, hogy észre sem veszed a hibáit. Majd a munkáltató észreveszi, és...
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?