Új amerikai álom? Olcsó energia és sok munkahely
Az elmúlt években kitört palaolaj és gáz forradalom okozta energiapiaci átrendeződés igen jó hatással volt az Egyesült Államok gazdaságára. Nem csak olcsó energiaforrást jelent a fogyasztóknak és az iparnak, hanem munkát az amerikaiaknak közvetlenül és közvetve is.
A palaolaj és palagáz kitermelése ugyanakkor az amerikai munkaerőpiacra is jó hatással van. Van egy közvetlen hatása, ahol a kitermelés folyamatához szükséges álláshelyeket hoz létre, és van egy közvetett is, ugyanis az olcsó energia részben hozzásegíti a Távol-Keletre telepített gyártósorok "hazahozását" az Egyesült Államokba. Igaz, ez utóbbihoz még szükség van az olcsó, de képzett munkaerőpiaci potenciálra is.
Hogyan hat az olcsó energia az amerikai életre?
Az IHS gazdasági elemző cég 2012-ben közzétett tanulmánya szerint maga a palagáz kitermelése 600 ezer embernek adott munkát az Egyesült Államokban 2010-ben. A cég szerint ez a szám 2015-re 835 ezerre növekszik, és 2035-re eléri az 1,6 millió főt.
A kimutatás szerint az USA gázkitermelésének 27 százalékát adta 2010-ben a palagáz, ami 2012-ben 34 százalékra növekedett, míg 2015-ben ez eléri a 43 százalékot, majd 2035-re a teljes kitermelés 60 százalékát adja.
Az elemzés az olcsó energiaárak háztartások felé történő pozitív hatásaként leírja, hogy míg 2012-ben a háztartások átlag éves megtakarítása 926 dollár körül mozgott, addig 2035-re az alacsony rezsidíjaknak és üzemanyagáraknak köszönhetően ez 2000 dollár fölé növekszik.
Az Amerikai Energiaügyi Hivatal, azaz EIA palaolajjal és -gázzal kapcsolatos jövőképe még pozitívabb, mint az IHS-é. A hivatal prognózisa szerint ugyanis ezen a nem konvencionális energiahordozók kitermelése csak az elkövetkező 4 évben 800 ezer munkahelyet adhat az amerikai gazdaságnak. Ez azt jelenti, hogy hozzávetőlegesen 2016-2017-re már eléri az 1,6 millió foglalkoztatottat az energia szektor ezen ágának munkaerő-állománya.
Az EIA azonban arra is gondolt, hogy vajon mennyire vonzóak ezek a munkahelyek. Ezen nem szokásos energiahordozók kitermelése ugyanis az ország közepén, északon zajlik, tehát a nyugati és keleti partvidék közötti sziklás területen. Ez az amerikaiak körében nem túlzottan kedvelt lakóhely, bár azt az EIA is leszögezi, hogy az amerikai munkaerő rendkívül mobilis és rugalmas.
Ha a munkahelyek várható növekedését nézzük egybekötve az olcsó energiaárakkal és ezáltal a több megtakarítással, akár egy második amerikai álommal is számolhatunk az elkövetkezendő évtizedekben.
Az EIA honlapján közzétett tanulmányban 41 országnak 137 lelőhelyét vizsgálták meg. A 345 milliárd hordós adat a "technikailag hozzáférhető" palaolaj-tartalékokra vonatkozik, tehát azokra, amelyek a mai technológiával kitermelhetőek. Ez a világ olajtartalékának 10 százalékát teszi ki, és mert a világ napi olajfogyasztása most 90 millió hordó körül alakul, ezért a feltárt készletek 10,5 évre fedezik a fogyasztást.
A hivatal adatai szerint a világon Oroszországnak vannak a legnagyobb palaolaj-készletei (75 milliárd hordó), azután következik az Egyesült Államok (58 milliárd hordó), majd Kína (32 milliárd hordó), Argentína (27 milliárd hordó) és Líbia (26 milliárd hordó)
Az EIA szerint 23,4 ezer milliárd köbméterre becsüli az Egyesült Államok palagázkészletét. Ennél tetemesebb, és egyben a világ legnagyobb készletével, 31,5 ezer milliárd köbméterrel Kína rendelkezik.
Barnác Tamás
mfor.hu
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk
A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk
Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk
- 300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés 2 hete
- Ez a a legvonzóbb város a milliomosok számára 2 hete
- 55 új munkahely jön létre 42 milliárdból Szolnokon 2 hete
- Támogatás, nem sajnálat: így álljunk a mellrákkal küzdő munkatársaink mellé 3 hete
- Hazudnak a munkahelyen? Így ismerheted fel 1 hónapja
- Nem csak magánügy, hanem munkahelyi ügy is - miért ciki téma Magyarországon a menopauza? 1 hónapja
- Idén már kevésbé féltik a magyarok az állásukat a mesterséges intelligenciától 1 hónapja
- Minimálbér 2026: fékeznek a munkaadók - veszélyben a kétszámjegyű emelés 1 hónapja
- Amikor a sokszínűség kihívássá válik – kultúrák harca a munkahelyeken 1 hónapja
- Több ezer új állás a Mercedesnél – Magyarország veszi át az európai gyártás súlypontját 1 hónapja
- Hi-tech beruházás érkezik – 800 munkavállaló stabil munkahelyet kap 1 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?