Megjelent: 5 éve

Új HR-vezető a PwC Magyarország csapatában

Nagy Annamária (38) a humánerőforrás-csapat vezetőjeként csatlakozott a PwC Magyarországhoz Meyrick Stevens utódjaként, aki a PwC hálózaton belül külföldön folytatja karrierjét.

Anna az elmúlt 9 évben a MARS Magyarország értékesítési egységének HR-igazgatójaként a HR-operáció (felvételi eljárások, javadalmazási és díjazási rendszerek), és a stratégiai HR (szervezet-fejlesztés, fenntartható működés biztosítása) mellett a belső kommunikáció felelőseként is tevékenykedett.

Korábbi munkahelyén sok újítást dolgozott ki és vezetett be kollégáival (többek között a kommunikáció fejlesztésére, a jól-lét fenntartására, vagy a munkatársak elismerésére vonatkozóan) - annak köszönhetően, hogy az innovációt kulcsfontosságúnak tartja kifejezetten a HR terén is.

Számos magyar HR- és PR-konferencia meghívott előadója, valamint a Zsigmond Király Főiskola oktatója volt. Elvégezte az egri Eszterházy Károly Főiskola amerikanisztika-angol nyelvtanári szakát, ezzel párhuzamosan pedig a Közgazdaságtudományi Egyetem Vezetőképző Intézetében HR-szakirányon képezte magát tovább.

A PwC Magyarországnál a magánélet és munka egyensúlyának elősegítésére, támogató vállalati kultúra kiépítésére, hatékony csapatmunkára, fenntartható értékteremtésre törekszik az új szerepkörben.
  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A Glencore csehországi leányvállalatát a magyarországi cégcsoport vezetője irányítja

A Glencore cégcsoport csaknem 290 embert foglalkoztat Magyarországon. Teljes cikk

Új HR-vezető a Diageo budapesti szolgáltató központjánál

Októbertől Zács Kristóf tölti be a Diageo Kft. HR-vezetői posztját. A szakember a budapesti szolgáltató központ mellett HR Business. Partnerként a... Teljes cikk

Új kommunikációs vezető az SAP-nál

Halpert Zsuzsa veszi át az SAP integrált kommunikációs vezetői feladatait, mostantól ő felel a vállalat külső és belső kommunikációjáért... Teljes cikk