Új igazgató a Romaversitas Alapítvány élén
Daróczi Gábor programigazgató személyében új lendületet kap a roma egyetemisták esélyegyenlőségéért dolgozó alapítvány. A Romaversitas 2009-ben az exminiszteri biztos irányításával folytatja programját, mellyel a roma identitás vállalására képes, a romák jövőjéért felelősséget érző értelmiség kialakulását segíti.
Daróczi ugyanezen alapelv megvalósulásáért dolgozik ezúttal a civil szférában, a felsőoktatásban tanuló tehetséges roma fiatalok érdekében, a Romaversitas alapítvány élén. A Romaversitas a roma egyetemisták pénzügyi, oktatási és közösségi támogatási programja. Daróczi Gábor az alapítvány programigazgatójaként továbbra is az etnikai hovatartozásuk miatt az iskolában hátrányokat szenvedő fiatalok érdekei, egyszersmind az ország versenyképességének növelése érdekében tevékenykedik. A fiatal szakember emellett rendszeresen publikál különböző napilapokban, első sorban az iskolai esélyegyenlőség témakörében.
"Célom, hogy a programba bekerült roma fiatalok ne csak sikeres orvosok, mérnökök, jogászok, szociológusok, képző- vagy előadóművészek, esetleg romológusok legyenek, hanem ezen túlmenően képesek legyenek a romákról kialakult képet pozitív példákkal gazdagítani. Szintén nagyon fontos, hogy az utánuk jövő újabb generációknak példaképül szolgáljanak. Úgy, ahogy Kállai Ernő, a nemzeti és etnikai kisebbségi jogok országgyűlési biztosa, ahogy a 2007-es Velencei Biennále Roma pavilonjában kiállított képzőművészek - Balogh Tibor, Kállai András és Raatzsch André -, a filmszemledíjas rendező Bogdán Árpád, vagy az utóbbi időben leginkább a filmvászonról ismert Csányi Sándor, akik mind a Romaversitasszal indultak a csúcsra" - mondja Daróczi Gábor. Daróczi Gábor Havas Gábort váltja az igazgatói székben, aki az alapítvány megalakulása óta 10 éven át, nyugdíjba vonulásáig vezette a programot.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Lidltől érkezik a Yettel új kommunikációs igazgatója: Tőzsér Judit 25 éves szakmai tapasztalattal és egy évtizedet meghaladó vezetői múlttal... Teljes cikk
Mark Mason helyét Gonzalo Luchetti veszi át a vállalatnál. Teljes cikk
Oltvai Mártont nevezték ki október elsejével a Schneider Electric Dunavecsén található Duna Smart Power Systems (DSPS) okosgyára igazgatójának. A... Teljes cikk
- Vezetőváltás a Grant Thornton élén 4 hónapja
- Nem a képesség hiányzik, hanem az esély - így segít munkához a KézenFogva Alapítvány 7 hónapja
- Az orvostudomány és a pszichológia kiemelkedő személyiségei – 1. rész 7 hónapja
- Ő kapta az Év Menedzsere Díjat 8 hónapja
- Megvan az Év Leginspirálóbb Vezetője Díj nyertese 11 hónapja
- Figyelmeztet az adószakértő: sok kisvállalkozás maradhat le az alanyi mentességről 12 hónapja
- Ez a jó toborzás titkos receptje: a recruitment új trendjei 12 hónapja
- Külföldi vendégmunkások: turbulens jogi környezet, megingó foglalkoztatói bizalom? 13 hónapja
- Személyi változások a Man at Work élén 1 éve
- Így hozzák helyzetbe a női egyetemistákat: mentorprogram indul immár kilencedik alkalommal 1 éve
- Így forgatja fel a mesterséges intelligencia a toborzást: jelentés az Unleash-ről 1 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa