kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

Új kereskedelmi és üzemigazgató az ásványvíz-palackozónál

Év elejétől Csete Noémi látja el a Kékkúti Ásványvíz Zrt. kereskedelmi igazgatói feladatait; a szakember korábban a piacvezető ásványvíz-palackozó marketing osztályát vezette. Cser Szilárd, a korábbi logisztikai és beszerzési igazgató, februártól az üzemigazgatói feladatokat is átvette Kékkúton, áll a cég közleményében.

Csete Noémi
Csete Noémit (44) az ásványvíz-palackozó kereskedelmi vezetőjévé nevezték ki 2011. január elsején. Csete 1992-ben csatlakozott gyakornokként a Nestlé csoporthoz. Több területen is tapasztalatot szerzett a legnagyobb élelmiszeripari vállalaton belül: dolgozott például csokoládé és édesség-, a Nescafé és a Nesquik, valamint a Maggi márkákon, illetve a magyarországi gabonapehely alapú termékek bevezetésében is részt vett. 2004 novembere óta marketing igazgatóként dolgozott a Nestlé Waters magyarországi leányvállalatánál.

Cser Szilárd
Cser Szilárd (36) a Kékkúti Ásványvíz Zrt. logisztikai osztályának vezetése mellett, 2011. februártól a vállalat üzemének a vezetését is átvette mint logisztikai és üzemigazgató. Cser 2001-ben csatlakozott a vállalathoz beszerzési vezetőként, 2007 januárjától pedig logisztikai igazgatóként dolgozott. A korábbi üzemigazgató Salkovszky Lóránt, a Nestlé Waters löhnberg-i (Németország) gyárának üzemigazgatójaként cégcsoporton belül folytatja karrierjét.

A hazai piacvezető ásványvíz-palackozó folyamatosan törekszik a cég szervezeti struktúrájának optimalizálásra. Az összevont feladatkörök kialakítása is azt bizonyítja, hogy a vállalat bízik mindkét vezetője szakmai rátermettségében, elhivatottságában és sok éves tapasztalatában.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek