Új malmot avatott a Gyermelyi Zrt.
A Gyermelyi Zrt. naponta 200 tonna lágybúza, illetve 150 tonna durumbúza őrlésére képes új malomüzemet avatott fel pénteken. A kétmilliárd forintos beruházással készült létesítményt Fazekas Sándor vidékfejlesztési miniszter adta át.
Tóth Béla, az igazgatóság elnöke az üzem átadása előtt elmondta: durumbúza őrlésével eddig nem foglalkozott a vállalat, a mostani beruházás révén a Gyermelyi Zrt. búzaőrlési kapacitása napi 500 tonnára emelkedik.
Azzal, hogy a cégcsoporton belül a tojáshoz és a lágybúzához hasonlóan a durumbúza-vertikum is teljessé válik, a Gyermelyi Zrt. termékei teljes egészében magyar alapanyagokból készülhetnek.
Gyermelyen 1989-ben indult el az első malom, az utolsó bővítés 2001-ben történt, amely teljes egészében ellátja a tésztagyárat. A malom a tésztagyártás mellett sütőipari partnereket is kiszolgál, kibocsátása 2012-ben elérte a 106.000 tonnát, kapacitása tovább nem volt növelhető - indokolta a bővítést az igazgatóság elnöke.
A társaság évente 100 ezer tonna búzát dolgoz fel, amelyet 200 szerződött partnerétől vásárol fel, számukra a Gyermelyi Zrt. saját maga termeli a vetőmagot, évente 10 ezer tonnát, a Magyar Tudományos Akadémia Martonvásári Kutató Intézetével együttműködve.
A cégcsoport az alapanyag-termeléstől kezdve a végtermékek értékesítéséig szinte mindent saját kézben tart. Farmjairól évente 150 millió tojás kerül ki, ennek felét értékesítik, másik felét a tésztagyártáshoz használják fel, naponta akár több százezret darabot.
Az igazgatóság elnöke elmondta, a megnövekedett felhasználás miatt növelni kell a gabonatároló kapacitást, ezért 1 milliárd forintos fejlesztéssel nyárra további 32.000 tonnányi korszerű, gabona be- és kitárolására alkalmas rendszer létesítenek.
Ezen felül egy újabb 100 ezer férőhelyes tojófarm épül, bővül a tésztagyár gépparkja, valamint befejeződik a tavaly megkezdett betakarítógép fejlesztési projekt. Így összességében 2013-ban 3 milliárd forint feletti beruházás valósul meg - ismertette Tóth Béla.
A közvetlenül 437 főt foglalkoztató, teljes egészében magyar magántulajdonban lévő cég évi 23 ezer tonna tésztát gyárt, amelynek 90 százalékát belföldön értékesíti. A gyermelyi tészta Magyarország piacvezető márkája, közel 33 százalékos részesedéssel.
A Gyermelyi Zrt. konszolidált árbevétele 2011-ben 18,6 milliárd, 2012-ben 18,1 milliárd forint volt. Beruházásokra 2011-ben 2,2 milliárd, 2012-ben pedig 4,1 milliárd forintot fordítottak.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Nem a vezető neme a lényeg - Aurelia Luca, Skanska 1 hete
- Vezetők és HR-esek továbbkattintani nem ér, foglalkozni kell a menopauzával! 1 hete
- Mocskos irodai titkok: Brit dolgozók vallottak munkahelyi higiénés szokásaikról 2 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 3 hete
- Agresszivitás kezelése a munkahelyen és azon kívül 3 hete
- Ez a gazdasági terület magyar családok százezreinek ad majd munkát 3 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 1 hónapja
- Minden váltáson gondolkodó munkavállaló potenciális jelölt 1 hónapja
- A brit munkavállalók harmada már dolgozott mérgező vezetővel 1 hónapja
- 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten 1 hónapja