kapubanner for mobile

Új munkatárssal bővült a DBH Serviced Office csapata

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Új munkatárssal bővült a DBH Group csapata. Döme Klára május eleje óta erősíti értékesítési tanácsadói pozícióban a DBH Serviced Office igazgatóságát.

Döme Klára
A 28 éves szakember több éves ingatlanpiaci tapasztalattal rendelkezik. Döme Klára a DTZ-től érkezett a DBH Grouphoz, ahol junior tanácsadóként dolgozott. Ezt megelőzően az FTB Invest Kft.-nél az M1 Outlet & Shopping Center működtetéséért volt felelős, angolul és németül beszél.

A holland-magyar DBH Group szolgáltatott irodákkal foglalkozó üzleti egysége, a DBH Serviced Office Budapesten illetve Debrecenben együttesen több mint 3500 négyzetméteren, több mint 230 munkaállomást kínál ügyfeleinek. A DBH Serviced Office a DBH Group tagjaként szolgáltatott irodák, tárgyalótermek és virtuális irodák bérbeadásával valamint testreszabott irodai és üzleti szolgáltatások nyújtásával foglalkozik.

Az üzleti és befektetési szolgáltatások piacán egyedi üzletmodelljéről ismert DBH Group egyrészt fizikai infrastruktúrát (szolgáltatott irodák és szolgáltatott ipari létesítmények), másrészt erre ráépülő üzleti szolgáltatásokat (pénzügy, üzleti adminisztráció és projektmenedzsment területeken), harmadrészt pedig kockázati tőkét biztosít a főként hazai és nemzetközi kis- és középvállalatoknak. A cégcsoport 2008 novemberében az európai pénzügyi-, befektetési piacon szerzett tapasztalatok után hozta létre a DBH Investment Kockázati Tőkealap-kezelő Zártkörűen Működő Rt.-t.

A DBH Group rotterdami, budapesti, debreceni, valamint kassai és bukaresti irodájának szoros együttműködése révén számos befektetést hajtott végre az országban és régiónkban.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek