Új szolgáltató központ nyílt: ezer új állás
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA világ egyik legnagyobb olaj- és gázipari vállalata, a BP Budapesten nyitotta meg új Európai Üzleti Szolgáltató Központját, az üzleti és ügyfélszolgálati centrum a következő négy évben több mint ezer embert alkalmaz majd, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
A központban jelenleg mintegy százan dolgoznak. A keddi megnyitón Varga István nemzeti fejlesztési és gazdasági miniszter elmondta, a központ létesítése beleillik a kormány gazdaság-fejlesztési koncepciójába. Hozzátette, az elmúlt kilenc évben több szolgáltató központ jött Magyarországra, amelyek ma már több mint 14 ezer embernek adnak munkát.
A miniszter idézte az Ernst and Young elemzését, amely szerint Magyarország Európában a hetedik legkedveltebb befektetési célpont.
Varga István szerint ez a fejlesztés is bizonyítja, hogy a magyar munkaerő magas munkakultúrájú. A miniszter reményét fejezte ki, hogy a jó munkaerő további befektetőket vonz. Kérdésekre válaszolva a szaktárca vezetője elmondta, a kormány adott támogatást a központ létrehozásához, amelynek összegét a szabályoknak megfelelően később közlik a Gazdasági Közlönyben.Hozzátette: a kormány, illetve a minisztérium további tíz-tizenöt szolgáltatói központi létrehozásával kapcsolatos projektről tárgyal.
Greg Dorey, az Egyesült Királyság budapesti nagykövete a megnyitón kifejtette, Magyarország kedvelt célpontja az angol cégeknek is. Aláhúzta, a Vodafone szintén Magyarországon nyitott nemrégiben egy szolgáltató központot. Úgy vélte, mindebben szerepe van a jól képzett munkaerőnek is.
Az eseményen közölték, a BP azért választotta Magyarországot az új centrum helyszínéül, mert központi helyen van, jó a hírneve az ilyen központok működtetése területén, s nagyon jól képzett az itteni munkaerő.
Philip Whelan, a BP európai üzleti szolgáltató központ operációs vezetője kifejtette, a központ pénzügyi, ügyfélszolgálati és a beszerzési szolgáltatásokat nyújt a társaság egyesült királyságbeli ügyfelei számára.
A BP a magyar piacon eddig is jelen volt, repülőgép-üzemanyagot ad el, illetve kenőanyagot értékesít, mintegy 70 embernek adva munkát.
A miniszter idézte az Ernst and Young elemzését, amely szerint Magyarország Európában a hetedik legkedveltebb befektetési célpont.
Varga István szerint ez a fejlesztés is bizonyítja, hogy a magyar munkaerő magas munkakultúrájú. A miniszter reményét fejezte ki, hogy a jó munkaerő további befektetőket vonz. Kérdésekre válaszolva a szaktárca vezetője elmondta, a kormány adott támogatást a központ létrehozásához, amelynek összegét a szabályoknak megfelelően később közlik a Gazdasági Közlönyben.Hozzátette: a kormány, illetve a minisztérium további tíz-tizenöt szolgáltatói központi létrehozásával kapcsolatos projektről tárgyal.
Greg Dorey, az Egyesült Királyság budapesti nagykövete a megnyitón kifejtette, Magyarország kedvelt célpontja az angol cégeknek is. Aláhúzta, a Vodafone szintén Magyarországon nyitott nemrégiben egy szolgáltató központot. Úgy vélte, mindebben szerepe van a jól képzett munkaerőnek is.
Az eseményen közölték, a BP azért választotta Magyarországot az új centrum helyszínéül, mert központi helyen van, jó a hírneve az ilyen központok működtetése területén, s nagyon jól képzett az itteni munkaerő.
Philip Whelan, a BP európai üzleti szolgáltató központ operációs vezetője kifejtette, a központ pénzügyi, ügyfélszolgálati és a beszerzési szolgáltatásokat nyújt a társaság egyesült királyságbeli ügyfelei számára.
A BP a magyar piacon eddig is jelen volt, repülőgép-üzemanyagot ad el, illetve kenőanyagot értékesít, mintegy 70 embernek adva munkát.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?