kapubanner for mobile

Új ügyvezető a DEKRA Akademie élén

Az új ügyvezető több mint 30 éves műszaki, folyamatszervezői és vezetői tapasztalattal rendelkezik, a DEKRA Csoportnál 2002 óta dolgozik.

Kurucsó Zsolt lett a DEKRA Akademie Kft. új ügyvezetője. Kurucsó Zsolt okleveles gépészmérnök végzettséget szerzett, majd pályafutása kezdetén különböző biztosítóknál kárszakértőként, később kárrendezési csoportvezetőként dolgozott. A DEKRA Expert Kft. műszaki vezetője volt gépjármű kategóriában 2007-ig, két évig cégvezetőként, majd 2009-2022 között ügyvezetőként tevékenykedett. A DEKRA Akademie ügyvezetőjeként egy olyan sikeres vállalatot vesz át, amely tavaly összesen 668 képzést indított országszerte,14.713 hallgató részvételével.

A hazai képzési rendszer teljes átalakulása, az OKJ megszűnése és a jogszabályi változások komoly kihívás elé állítják a DEKRA Akademie-t is. Hitem szerint a folyamatos tanulás és a rugalmasság a kulcsa a hosszú távú sikernek. Egy profi csapat irányítását veszem át, amely piacvezető a piaci igényeknek megfelelő – akár digitális fókuszú – felnőttképzések szervezésében a cégek és magánszemélyek számára. A DEKRA Expert élén 2019-ben elnyertük az Év Partnere címet a LeasePlan-től a 2018-as évre vonatkozóan, ezt a minőségi szolgáltatási szemléletet szeretném tovább vinni a DEKRA Akademie vezetőjeként is” – mondta Kurucsó Zsolt. Az új ügyvezető – az élethosszig tartó tanulás híveként – felnőttként szerezte meg a mesterdiplomáját. Kurucsó Zsolt nős, 2 gyermek édesapja. Hobbija a kerékpározás, tenisz, valamint a barkácsolás.

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek