Új vezető a Groupamánál
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat2010. május 17-től dr. Csermely Tibor veszi át a nem-életbiztosítási terület vezetését a Groupama Garancia Biztosítónál.
A jogász végzettségű szakember az OTP Banknál eltöltött egy év, és a közigazgatásban megszerzett három éves gyakorlat után 1995-ben került a biztosítási szakmába. Az OTP Garancia Biztosítónál előbb a Gépjárműbiztosítási Főosztály jogtanácsosi, majd a Termékfejlesztési Osztály, ezt követően pedig a Gépjárműbiztosítási Főosztály vezetői feladatait látta el. 1999-től az AIG Hungary Lakossági Biztosítások (Personal Lines) területének menedzsere volt. 2001 januárjában került az UNIQA Biztosítóhoz gépjárműbiztosítási termékmanagerként, majd 2003-tól kezdve vezette a gépjármű-biztosítási területet.
"Célom, hogy új dinamizmust adjak a nem-életbiztosítási területnek, annak érdekében, hogy a Groupama Garancia Biztosító megerősíthesse eddig elért piaci pozícióit, miközben megtartja a kívánt eredményszintet is. Szeretném, ha a nem-életbiztosítási területen olyan hatékony szervezet működne, amely gyorsan reagál az ügyfelek igényeire, képes innovatív szolgáltatások bevezetésére és versenyképes, jól értékesíthető termékeket tud a Groupama Garancia Biztosító értékesítési csatornáinak a rendelkezésére bocsátani" - mondta Csermely Tibor, a Groupama Garancia Biztosító nem-életbiztosítási ügyvezető igazgatója.
A nem-életbiztosítási terület eddigi vezetője, dr. Csurgó Ottó április 30-án távozott közös megegyezéssel a biztosítótársaságtól. A Groupama Garancia Biztosító vezetősége köszönetét fejezte ki dr. Csurgó Ottónak a társaság érdekében végzett munkájáért.
Yann Ménétrier vezérigazgató elmondta, "a kár- és felelősségbiztosítási területen tapasztalható éles verseny szükségessé teszi, hogy felgyorsítsuk termékkínálatunk és folyamataink megújítását egy olyan piacon, ahol az értékesítési módok folyamatosan fejlődnek. A technikai szaktudásunk megerősítése és további innovációk révén szeretnénk piaci részesedésünket növelni, és továbbra is minőségi termékekkel és szolgáltatásokkal ügyfeleink rendelkezésére állni."
"Célom, hogy új dinamizmust adjak a nem-életbiztosítási területnek, annak érdekében, hogy a Groupama Garancia Biztosító megerősíthesse eddig elért piaci pozícióit, miközben megtartja a kívánt eredményszintet is. Szeretném, ha a nem-életbiztosítási területen olyan hatékony szervezet működne, amely gyorsan reagál az ügyfelek igényeire, képes innovatív szolgáltatások bevezetésére és versenyképes, jól értékesíthető termékeket tud a Groupama Garancia Biztosító értékesítési csatornáinak a rendelkezésére bocsátani" - mondta Csermely Tibor, a Groupama Garancia Biztosító nem-életbiztosítási ügyvezető igazgatója.
A nem-életbiztosítási terület eddigi vezetője, dr. Csurgó Ottó április 30-án távozott közös megegyezéssel a biztosítótársaságtól. A Groupama Garancia Biztosító vezetősége köszönetét fejezte ki dr. Csurgó Ottónak a társaság érdekében végzett munkájáért.
Yann Ménétrier vezérigazgató elmondta, "a kár- és felelősségbiztosítási területen tapasztalható éles verseny szükségessé teszi, hogy felgyorsítsuk termékkínálatunk és folyamataink megújítását egy olyan piacon, ahol az értékesítési módok folyamatosan fejlődnek. A technikai szaktudásunk megerősítése és további innovációk révén szeretnénk piaci részesedésünket növelni, és továbbra is minőségi termékekkel és szolgáltatásokkal ügyfeleink rendelkezésére állni."
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc