Újabb 7 millió forint a mérnökképzésért

Ünnepélyes díjátadó keretében tíz kiváló mérnökhallgató írhatott alá ösztöndíj szerződést a hatvani Robert Bosch Elektronika Kft.-vel és a Budapesti Fejlesztési Központtal. A tehetséges mérnököket a világ vezető gépjármű- és ipartechnológiai vállalata támogatja abban, hogy európai szintű tudást és tapasztalatot szerezzenek; nemzetközi szakmai kapcsolatokat építsenek.

A diákokat tanulmányi eredményük, szakmai rátermettségük, valamint gyakorlati orientáltságuk alapján Alma Materük jelölte a programra. Az ösztöndíj egy szemeszterre szól, melynek keretében a hallgatók Németország "Elit Egyeteme" címet elnyert felsőoktatási intézményében tanulhatnak a legkiválóbb tanároktól és szakemberektől.

"Mint köztudott, a magyarországi Bosch csoport évek óta kiemelten támogatja a magyarországi felsőoktatást és mérnökképzést. Fontosnak tartjuk a felsőoktatásban való jelenlét folyamatos fenntartását, és a szoros együttműködést hazai egyetemekkel" - üdvözölte a közös felelősségvállalást Thomas J. Schönenberg, a hatvani Robert Bosch Elektronika Kft. gazdasági ügyvezető igazgatója.

"A program végeztével is tartani kívánjuk a kapcsolatot a diákokkal, szeretnénk számukra gyakorlati és tapasztalatszerzési lehetőséget biztosítani; szakembereink segítségével támogatni őket diplomájuk megírásában, konzultációs lehetőséget biztosítani a TDK és a PhD dolgozat elkészítéséhez" - tette hozzá Dr. Sven Ost, a hatvani Robert Bosch Elektronika Kft. műszaki ügyvezető igazgatója.

A két fél között 2007-ben megkötött Együttműködési Szerződés alapján a Bosch csoport támogatja a BME német nyelvű képzését, melynek keretében hozzájárul az informatika és elektronika szakirányon tanuló hallgatók Karlsruhei Egyetemen történő ösztöndíjának biztosításához is. A hallgatók fejenként 700 000 ezer forintnak megfelelő összeget kapnak, mely fedezi az októbertől kezdődő szemeszter teljes költségét, a kollégiumi ellátást, tankönyveket és a napi megélhetést is.

"A felsőoktatási trendek folyamatosan változnak, divatszakmák jönnek-mennek. A Bosch csoport évek óta kiemelt feladatának tekinti az új mérnökgeneráció tagjainak felkarolását és motiválását. A hosszú távú stratégia beért, hiszen a magas színvonalon szakképzett, több nyelvet beszélő mérnökök szerepe a válság közepette felértékelődni látszik" - hangsúlyozta Dr. Jan-Peter Stadler, a Bosch Budapesti Fejlesztési Központ vezetője.