kapubanner for mobile

Újabb diákhitelkeret nyílhat meg a tanulmányok finanszírozására

A kormány a mai ülésén tárgyalhatja a Nemzeti Erőforrás Minisztérium diákhitelre vonatkozó javaslatait. A tervek szerint a megélhetési költségeket enyhítő hitelen kívül legfeljebb 800 ezer forintig bővül a kölcsön éves összege, a munkáltatókat is érdekeltté tennék a törlesztésben, emellett pedig a már rendszerben lévőknek is lehetőséget adna a Diákhitel II - értesült a Népszabadság.

A Népszabadság úgy tudja, hogy a mai kormányülésen arról döntenek, mekkora legyen az önköltséges és a részösztöndíjas tanulók esetében a tandíjszabás. Az előterjesztő szerint ez egy olyan díjkonstrukció lenne, ami azoknak a hallgatóknak a tanulmányait is finanszírozhatóvá tenné a diákhitelen keresztül, akik semmilyen állami ösztöndíjra nem szereznek jogosultságot.

A tavaly tavasszal nyilvánosságra került Széll Kálmán Tervvel összhangban a felsőoktatásba felvehető államilag finanszírozott létszám 53 ezerről 23 ezerre csökkenhet. További tizenötezer hallgatónak részösztöndíjat, azaz tandíjkedvezményt adna az állam.

A Népszabadság birtokában lévő előterjesztés célja, hogy a részösztöndíjasoknak, illetve azoknak, akik nem kapnak állami ösztöndíjat, megnyíljon egy újabb diákhitelkeret a tanulmányaik finanszírozására. Ez az a 800 ezer forint, amely az eddigi 400 ezer forintos szabadon felhasználható hitelkereten kívül megnyílik -– ezt a 800 ezret viszont csak tandíjra (képzési költségre) lehet felhasználni. Az előterjesztő azt javasolja: aki a rendelkezésre álló hitelkeretet kimeríti, az a bruttó jövedelmének tizenkét százalékával törlesszen.

Népszabadság
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: eddig kell befizetni a turizmusfejlesztési hozzájárulást

Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk

Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk

Ezekkel a diplomákkal lehet a legkevesebbet keresni, mégis több százan választják őket

Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk