Ujvári Beáta a Szentkirályi-Kékkúti Ásványvíz HR-igazgatója
2016 májusától Ujvári Beáta tölti be a Szentkirályi-Kékkúti Ásványvíz Kft. humán erőforrás igazgatói posztját, közölte a cég. A szakember 2015 decembere óta dolgozik a magyar ásványvízpiac két vezető vállalatánál zajló integráció HR-vonatkozásainak összehangolásán.
A Central European Mineral Water Holding létrehozásával közös tulajdonba került Szentkirályi Ásványvíz Kft. és Kékkúti Ásványvíz Zrt. egyesítése során Ujvári Beáta fő feladata projektmenedzserként a két cég HR-folyamatainak és -irányelveinek, javadalmazási gyakorlatának egymással és az anyavállalattal való harmonizációja volt.
A szakember 2016. május 1-től humán erőforrás igazgatóként folytatja munkáját a vállalatnál.
Ujvári Beáta 2000-ben szerzett humán erőforrás menedzseri diplomát a Pécsi Tudományegyetemen. 2014-ben nemzetközi coaching diplomát szerzett az Academy of Executive Coaching képzésén, 2015-ben pedig elvégezte az MMS Institute ACSTH képzését. Korábbi pályafutása során többek között olyan nagyvállalatoknál szerzett szakmai tapasztalatot, mint a General Electric vagy a Reckitt Benckiser.
A szakember 2016. május 1-től humán erőforrás igazgatóként folytatja munkáját a vállalatnál.
Ujvári Beáta 2000-ben szerzett humán erőforrás menedzseri diplomát a Pécsi Tudományegyetemen. 2014-ben nemzetközi coaching diplomát szerzett az Academy of Executive Coaching képzésén, 2015-ben pedig elvégezte az MMS Institute ACSTH képzését. Korábbi pályafutása során többek között olyan nagyvállalatoknál szerzett szakmai tapasztalatot, mint a General Electric vagy a Reckitt Benckiser.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Új vezetők a BYD Magyarországnál
Új vezetői struktúrával folytatja működését a BYD Magyarország; a vállalat regionális országigazgatói pozícióját Jeremy Wang veszi át, míg a... Teljes cikk
Új vezérigazgatót nevezett ki a CETIN International, N.V.
A CETIN International, N.V. („CETIN International”) ma bejelentette, hogy 2026. május 1-jétől prágai székhellyel Jason King, a Yettel Bulgaria... Teljes cikk
Új vezérigazgató a a Magyar Suzuki Zrt. élén
Március 1-től Fumito Szakai a Magyar Suzuki Zrt. vezérigazgatója - közölte a társaság szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Új HR igazgatót igazolt a B+N Csoport 5 hónapja
- Új HR igazgatóval erősít a KPMG 6 hónapja
- Magyar HR igazgatója van szeptembertől az Európai Űrügynökségnek (ESA) 6 hónapja
- 10 új igazgató a PwC Magyarország vezetői között 6 hónapja
- Új HR igazgató a Work Force-nál 7 hónapja
- Új operatív igazgató a Work Force élén 8 hónapja
- Vezetőváltás az N7 Holding élén 11 hónapja
- Európai Sokszínűségi Díj 2024 - rangos elismerést nyert el egy magyar HR vezető 1 éve
- A 10 leggyorsabban növekvő HR toborzási szolgáltató: itt a HR Portál - OPTEN listája 1 éve
- Egységes budapesti diákváros épülne új kollégiumi férőhelyekkel 1 éve
- Vezetőváltás a Central Dabasi Nyomda Zrt.-nél 1 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában TIPP
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben TIPP
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad TIPP
HR állások
- HR munkatárs
- HR koordinátor (Toborzási területre) (2026. 02. 20)
- Bérszámfejtő / TB ügyintéző Budapest XIII. kerület – azonnali kezdés, stabil, hosszú távú lehetőség (2026. 02. 18)
- HR koordinátor (2026. 02. 10)
- Munkaügyi gyakornok (2026. 02. 20)
- Munkaügyi gyakornok (2026. 02. 19)
- BÉRSZÁMFEJTŐ (2026. 02. 19)
Állások
- takarító
- Klímaszerelő ,karbantartó segéd
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- Óvodapedagógus
- Gyártás-előkészítő Technikus
- Minőségügyi munkatárs
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Mobil Értékesítési Szakértő (Vállalkozói) | Hajdú-Bihar Vármegye (2026. 02. 20)
- Hegesztő állás Tiszaalpáron – stabil hosszú távú munka, munkába járás támogatás (2026. 02. 21)
- Vagyonőr / Biztonsági őr állás Balassagyarmaton – ülőmunka, áruházi őrzés (2026. 02. 21)
- Termelésirányító munkalehetőség Tiszaalpáron – fémipari gyártás, stabil hosszú távú munka (2026. 02. 21)
- Üzemi folyamatirányító munkalehetőség Csornán – stabil nemzetközi háttér, cafeteria (2026. 02. 21)
Partnereink hírei
- Miért érdemes szakemberre bízni a kerítés kivitelezését?
- A bőséges termés titka: mikor metssz havazás után, hogy a gyümölcsfa ne károsodjon?
- Lemosó permetezés: rengetegen elfelejtik, pedig fontos kerti munka tavasszal
HR Blog oldalak
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben