Megjelent: 4 éve

Ujvári Beáta a Szentkirályi-Kékkúti Ásványvíz HR-igazgatója

2016 májusától Ujvári Beáta tölti be a Szentkirályi-Kékkúti Ásványvíz Kft. humán erőforrás igazgatói posztját, közölte a cég. A szakember 2015 decembere óta dolgozik a magyar ásványvízpiac két vezető vállalatánál zajló integráció HR-vonatkozásainak összehangolásán.

A Central European Mineral Water Holding létrehozásával közös tulajdonba került Szentkirályi Ásványvíz Kft. és Kékkúti Ásványvíz Zrt. egyesítése során Ujvári Beáta fő feladata projektmenedzserként a két cég HR-folyamatainak és -irányelveinek, javadalmazási gyakorlatának egymással és az anyavállalattal való harmonizációja volt.

A szakember 2016. május 1-től humán erőforrás igazgatóként folytatja munkáját a vállalatnál.

Ujvári Beáta 2000-ben szerzett humán erőforrás menedzseri diplomát a Pécsi Tudományegyetemen. 2014-ben nemzetközi coaching diplomát szerzett az Academy of Executive Coaching képzésén, 2015-ben pedig elvégezte az MMS Institute ACSTH képzését. Korábbi pályafutása során többek között olyan nagyvállalatoknál szerzett szakmai tapasztalatot, mint a General Electric vagy a Reckitt Benckiser.
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter