UK: Évente egy hetet lógnak a munkából a dohányosok
Ha felszorozzuk a cigiszünetek idejét, Nagy-Britanniában évente legalább 39 órát töltenek füstöléssel a kollégák.
Egy friss kutatás eredményei szerint a dohányosok évente gyakorlatilag egy hét plusz szabadságot kapnak szokásaik miatt – számolt be a Ladbible.
Az Egyesült Királyság statisztikai hivatala szerint ugyanis a dohányosok 52 százaléka naponta többször is elvonul a munkahelyéről cigizni, összesen átlagban 20 percet töltenek el kint. Mindez egy év alatt munkanapokban számolva azt jelenti, hogy 39 órát töltenek a dohányzókban a kollégák, ami csaknem egy heti munkaidőnek felel meg.
Az Egyesült Királyságban nagyjából 6,6 millió ember dohányzik, számuk azonban fokozatosan csökken.

Indonézia utcahosszal vezeti a nemzetközi statisztikát
Az OECD adatai szerint egyébként a 15 év feletti lakosságból a dohányzók aránya Indonéziában a legmagasabb, 32,6 %. A második helyen Törökország (28%) áll Oroszország (25,8) előtt. Bőven befért a top10-ben Magyarország is (7. hely).
Hazánkban csaknem minden negyedik 15 év feletti ember dohányzik naponta a 2021-re vonatkozó becslések szerint.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A februári nyugdíjak és nyugdíjszerű ellátások bankszámlára történő folyósítása február 12-én esedékes, míg a 13. és 14. havi ellátás... Teljes cikk
A NAV idén is 5,5 millió magánszemélynek készíti el az szja-bevallási tervezetét, amelyek március 15-től lesznek elérhetők. Február 2-a fontos... Teljes cikk
A kormány kiemelten kezeli a turizmus egyik legfontosabb húzóágazatának számító vendéglátó szektor helyzetét, ezért egy 5+1 elemből álló,... Teljes cikk
- Béremelés a Penny-nél - Így nő a dolgozók fizetése 1 hete
- Már minden hatodik ember AI-t használ – és Magyarország ott az élmezőnyben 2 hete
- Ezért esik szét a figyelmünk a munkahelyen – magyar kutatás az okostelefon-függőségről 2 hete
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 2 hete
- Hogyan érvényesítsük az szja-kedvezményeket 2026-ban? - Érdemes időben nyilatkozni 3 hete
- Új HR vezető az Arvalnál 3 hete
- Gazdasági csoda vagy drága illúzió? 2025 rekordberuházásai Magyarországon 4 hete
- Több tízezerrel kevesebben dolgoznak Magyarországon – a férfiaknál drámai a csökkenés 4 hete
- Egyszerű rendszerezési megoldások a modern élet kihívásaihoz 1 hónapja
- Ez a készség lesz a legfontosabb a HR-ben 2026-ban - interjú Nagy-Jakab Andreával 1 hónapja
- Új szabályok a távmunkára: mikor számít telephelynek az otthoni iroda? 2 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig