Megjelent: 18 éve

Üzembezárás: nyolcvan embert küld el a Märcz

Költségcsökkentés címén bezárja békéssámsoni üzemét a Märcz München AG. Az elbocsátás 80 főre terjed ki, de aki vállalja az ingázást, a hódmezővásárhelyi üzemben munkát kaphat - írja a Napi Gazdaság.

A magas minőségű kötött felsőruházati termékeket gyártó cég a békéssámsoni termelés egy részét Kelet-Európába és a Távol-Keletre telepíti, ott ugyanis alacsonyabb bérszint és energiaárak kíséretében veheti fel a versenyt a konkurenciával.

A többek között a legnagyobb német áruházláncokat is kiszolgáló Märcz még 1991-ben alapított céget Magyarországon a Debreceni Kötöttárugyárral. Nem sokkal később a Märcz Fashion megvásárolta a Hódiköt hódmezővásárhelyi és békéssámsoni telephelyét. A 90-es években sor került mindkét, döntően az anyacég számára termelő üzem fejlesztésére: elsősorban korszerű gépek beszerzésére több száz millió forintot költöttek és folyamatosan bővítették a létszámot.

A Märcz 2000-től elsősorban az ágazat gondjai, illetve a folyamatosan erősödő távol-keleti konkurencia miatt a nagyobb sorozatban készülő termékek gyártását - többnyire bérmunkaként - fokozatosan Kelet-Európába, illetve Ázsiába telepítette. A magyar cég a Napi Gazdaság kérdésére nem kívánt nyilatkozni a hódmezővásárhelyi üzem sorsáról.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk