Véget ért az Országos Projektvetélkedő
Harmadik alkalommal rendezték meg az Országos Projektvetélkedőt, melyen 2009-ben 59 szakiskola 369 csapata, összesen 1476 tanuló és 369 mentortanár vesz részt - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
A Hungexpo 25. pavilonjában rendezett döntőn az eredmények a következőképpen alakultak:
I. helyezett: Kiskunfélegyházi Középiskola, Szakiskola, Speciális Szakiskola és Kollégium Mezőgazdasági és Élelmiszeripari Középiskolája és Szakiskolája - Kiskunfélegyháza; csapatnév: Unikornis; csapattagok: Kovács Tamás, Kőrösi Balázs, Németh Richárd, Turupuli Alex; felkészítő tanár: Rózsa Pál - ők a szegedi elődöntőből jutottak tovább;
II. helyezett: Wesselényi Miklós Középiskola, Szakiskola és Kollégium - Nyíregyháza; csapatnév: Újhullám; csapattagok: Balogh Barbara, Huczman Klaudia, Magdus Hajnalka, Kóczé Cintia; felkészítő tanár: Hammel Józsefné - ők a nyíregyházi elődöntőből jutottak tovább;
III. helyezett: Jálics Ernő Általános, Művészeti és Szakképző Iskola, Diákotthon; Szakszolgálat és Szakmai Szolgáltató Intézmény - Kadarkút; csapatnév: Jálics II; csapattagok: Bogdán Hajnalka, Bogdán János, Orsós Ferenc, Pandur Roland; felkészítő tanár: Palkovics Jánosné - ők a kaposvári elődöntőből jutottak tovább;
IV. helyezett: József Attila Szakközépiskola, Szakiskola és Kollégium - Gyöngyös; csapatnév: Ruhakupac kukac; csapattagok: Bagoly Zsuzsanna, Bana Andrea, Pári Viktória, Udvardi Adrienn; felkészítő tanár: Kiss Róbertné - ők az egri elődöntőből jutottak tovább;
V. helyezett: Berg Gusztáv Szakiskola - Kapuvár; csapatnév: Sütifaló Kukták; csapattagok: Gombos Martin, Simola Júlia, Varga Nikoletta, Németh Krisztián; felkészítő tanár: Tamás Tiborné - ők a szombathelyi elődöntőből jutottak tovább;
VI. helyezett: Arany János Református Gimnázium, Szakképző Iskola - Nagykőrös; csapatnév: Aranyosok; csapattagok: Sáfár Ferenc, Balázs Ambrus, Nagy Norbert, Kánya Ádám; felkészítő tanár: Csernus Tamásné - ők a budapesti elődöntőből jutottak tovább.
A döntő fődíja egy-egy laptop volt a négy csapattag és a mentortanár részére a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet felajánlásából, a rendezvényt továbbá a Nádor Rendszerház, a Saldo Pénzügyi Tanácsadó Kft. és a Kamaszfesztivál Szervező Iroda is támogatta. Az április 22-ei döntő a Szakiskolai Fejlesztési Program és a Magyar Kereskedelemi és Iparkamara együttműködésének megfelelően az SZKTV döntőjével, a Szakma Sztár Fesztivállal egyidőben és azonos helyszínen került megrendezésre. A rendezvény az EU-OKM-Tempus pályázat egyik nyerteseként használhatja a Kreativitás és innováció európai éve 2009 logót.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk
A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk
- Elindult a Talent Bridge országos HR-esetmegoldó verseny – a jövő HR- szakembereit keressük 5 hónapja
- Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját 6 hónapja
- Keresik a leginkább gondoskodó munkahelyeket - indul a verseny! 7 hónapja
- Fókuszban a vidéki kkv-k – indul az „Év Vidéki Vállalkozói” díj 7 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 7 hónapja
- Felmérés: ilyen könnyítésre vágynak a magyar kkv-k 8 hónapja
- 13 éves magyar tehetség tarolt a nemzetközi térképversenyen 8 hónapja
- Ősszel újra emelkedhet a foglalkoztatás ezen a területen 8 hónapja
- VOSZ: elkerülhetetlen a bérmegállapodás újratárgyalása 8 hónapja
- Elég a méltatlan nyugdíjakból – országos népszavazás jöhet 9 hónapja
- Szolgálat közben halt meg a 38 éves magyar mentős 9 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?