kapubanner for mobile

Vendéglátósokat vár nyárra Németország

Még nem késő jelentkezni azoknak, akik a nyáron Németországban kívánnak a vendéglátóiparban dolgozni. A kijutás gyors, bruttó 300 ezer forintnak megfelelő euró kereshető, viszont középfokú nyelvtudás kell a munkához. A németországi szezonális munkavállalás menetéről érdeklődtünk.

Az állástalan dolgozók közül sokan döntenek úgy a nyári időszakban, hogy külföldön próbálnak szerencsét. A legtöbben Nagy-Britanniát választják úticélul, pedig közelebb is vannak lehetőségek. Németország például tárt karokkal várja a nyári időszakban dolgozni akaró magyarokat. A közvetítést végző Foglalkoztatási és Szociális Hivatalhoz szinte naponta érkeznek be újabb ajánlatok, amelyekben különböző vendéglátóipari munkakörök betöltésére keresnek hazai dolgozókat.

"Jelenleg 8 ajánlat közül válogathatnak az érdeklődők. A német munkaadók 4 hónapos időtartamra keresnek szobalányokat, felszolgálókat, konyhai kisegítőket. A kijutáshoz német nyelvtudás szükséges, és a felszolgálói munkakörök kivételével tapasztalatot sem várnak el a munkaadók. Ennek ellenére az érdeklődés igen csekély, csak néhányan jelentkeznek. A pályázók többségét ráadásul nem tudjuk elhelyezni: nem beszélik ugyanis kellően a nyelvet"- avatott be Szőke Lászlóné, a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal integrációs osztályának német referense.

Többdiplomások is jelentkeznek
Szőke Lászlóné a jelentkezők összetételével kapcsolatban elmondta: tévhit, hogy kizárólag fizikai dolgozók jelentkeznek az állásokra. Előfordult már, hogy többdiplomás dolgozó töltötte be a munkakört, de számos tanár is utazott már ki szezonális munkára Németországba.

Ez a fizetéseket látva egyáltalán nem meglepő. Egy hónapban napi nyolc óra munkával bruttó 1100-1380 euró (270 - 340 ezer forint) kereshető meg, tehát 4 hónap alatt akár több százezer forintot is megtakaríthat a dolgozó. A szállást és az ellátást egyébként a munkaadó biztosítja, a díjat pedig levonja a bérből.

Középfokú nyelvtudás kell az elhelyezkedéshez
Aki mindezek után úgy döntött, szívesen belevágna a nyári munkavállalásba, egy pályázati űrlapot kell kitöltenie, valamint részt kell vennie egy nyelvtudást felmérő teszten. Amennyiben nyelvtudása az elvárásoknak megfelel, továbbítják pályázatát a munkaadónak. Ha megfelelt, akkor gyakorlatilag egy-két héten belül utazhat Németországba. A munkákra egyébként bárki jelentkezhet, a fő, hogy rendelkezzen az elvárt legalább középfokú német nyelvtudással.

Államközi egyezmény
A Németország és Magyarország között 1989-ben létrejött bilaterális megállapodás a magyar dolgozók számára szakmai és nyelvi ismeretek bővítése céljából németországi vendégmunkavállalást és szezonális munkavállalást tesz lehetővé.

A szezonális munkavégzésre vonatkozó megállapodás 4 hónapra szóló munkavállalási engedélyt biztosít. Keretszám nincs rögzítve, a kiutazók létszáma a német cégek igényeihez alkalmazkodik. A munkavállaláshoz szükséges pályázati űrlap a www.afsz.hu oldalról letölthető.

Oroszi Babett

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk

Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres

A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk