kapubanner for mobile

Szigorítás Németországban: az első naptól orvosi igazolás kell a betegszabadsághoz

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Jelentős változások előtt áll a német munkaerőpiac: a kormány kivezeti a telefonos táppénzes igazolást, és már a betegséggel töltött első naptól orvosi papírt követel. A reformcsomag a rugalmasság növelése érdekében a határozott idejű foglalkoztatás szabályait is lazítja.

Szigorítás Németországban: az első naptól orvosi igazolás kell a betegszabadsághoz
Forrás: Unsplash

Friedrich Merz német kancellár bejelentette a kormány legújabb munkaügyi reformcsomagját, amelynek egyik legvitatottabb pontja, hogy a jövőben már a betegség első napjától kötelező lesz az orvosi igazolás bemutatása. Jelenleg Németországban csak a harmadik naptól kötelező a táppénzes papír, ám a kormány szerint a hosszú hiányzások okozta versenyhátrányt az ország már nem engedheti meg magának. Ezzel párhuzamosan megszűnik a telefonos úton igényelhető betegszabadság lehetősége is.

Rugalmasabb foglalkoztatás és határozott idejű szerződések

A reform nem csupán a betegszabadságokat, hanem a határozott idejű munkaszerződéseket is érinti. A 2030. december 31-ig felvett munkavállalók esetében az eddigi két év helyett akár négy évre is köthető lesz határozott idejű szerződés különösebb indoklás nélkül. Emellett a szerződéshosszabbítások maximális száma háromról hatra emelkedik, és lehetővé válik a munkavállalók első alkalommal történő ismételt felvétele ugyanahhoz a munkáltatóhoz. A kancellár szerint ez különösen a start-upok és a növekedni vágyó cégek számára jelent óriási lehetőséget a munkahelyteremtéshez.

Új szabályok a magas keresetűeknek és adóreform

A magas keresetűek számára is tartogat változásokat a csomag. 2027 januárjától a nagyjából évi 180 000 eurót (mintegy 64 000 000 Ft-ot) vagy annál többet kereső alkalmazottak esetében egyszerűbbé válik a munkaviszony megszüntetése. A német pénzügyi szektorban már ismert modell alapján, amennyiben a bíróság jogellenesnek ítéli a felmondást, a munkáltató kérelmezheti a jogviszony felbontását. Ebben az esetben a munkavállaló elveszíti állását, de cserébe a bíróság által meghatározott végkielégítésben részesül.

A kormányzati tervek között szerepel továbbá a szövetségi minisztériumok 8 százalékos létszámleépítése a digitalizáció révén, valamint egy 10 milliárd eurós (kb. 3 560 milliárd Ft-os) éves adókönnyítés az alacsonyabb jövedelműeknek. Ezt részben a legmagasabb jövedelmi kategóriába tartozók – évi 280 000 euró (kb. 100 000 000 Ft) felett – adójának 45-ről 47 százalékra emeléséből finanszírozzák.

A koalíció egy régóta esedékes irányváltásba kezdett. A növekedés és a foglalkoztatás irányába történő elmozdulás fontos üzenet, amely építi a bizalmat. Ez az irányváltás valódi gazdasági fordulatot kell, hogy hozzon.

Dr. Rainer Dulger, a Német Munkaadók Szövetségének elnöke üdvözölte a lépéseket, kiemelve, hogy az intézkedések erősítik Németország versenyképességét, stabilizálják a társadalombiztosítási rendszereket, és segítenek a bürokrácia csökkentésében, miközben modernizálják az államot.

Forrás: Personnel Today

  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek