kapubanner for mobile

Vezetőváltás a Schneider Electric Hungária Villamossági Zrt. élén

Spilkó József tölti be 2011. május 1-jétől a Schneider Electric magyarországi leányvállalatának országigazgatói pozícióját. Elődje, Stefan Nordenfors 2,5 év magyarországi tartózkodás után, a vállalat svédországi központjában folytatja pályafutását a LifeSpace üzletág vezetőjeként.

A magyarországi leányvállalat élére kinevezett Spilkó József a Trilak, az E.ON, a Láng Autóalkatrész és legutóbb a Greenergy élén töltött be felsővezetői pozíciót. Spilkó József (51) gépészmérnök, közel 25 éve dolgozik a kereskedelem és kiemelten az energetika, áramszolgáltatás és erőműtechnika területén. A szakembert végzettsége, tapasztalata és meggyőző szakmai háttere alapján kérték fel a vállalat vezetésére.

A Schneider Electricet, az energiamenedzsment globális specialistáját Franciaországban az öt legnagyobb beruházó között tartják számon. A vállalat 2010-es árbevétele meghaladta a 19,5 milliárd eurót. Spilkó József, a vállalat stabil, nemzetközi hátterére alapozva feladatának tekinti a Schneider Electric magyarországi jelenlétének megerősítését. Ennek elérése érdekében különös figyelmet kíván fordítani a Schneider Electric piaci szerepének növelésére valamint a partnerekkel történő együttműködésre.

"A magyarországi leányvállalat irányítása, 1500 ember foglalkoztatása, felelősséget és lehetőséget is rejt magában. Elődöm munkáját folytatva, tovább kívánom erősíteni a Schneider Electric piaci szerepét és megteremteni a dinamikus növekedés lehetőségét" - mondta Spilkó József, a Schneider Electric magyarországi leányvállalatának vezérigazgatója.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek