Megjelent: 21 éve

Zuhanórepülés - légies leépítések Európa szerte

Az Alitalia sorsa a napokban dől el. A 20 700 fős személyzetből 5000 kerül elbocsátásra, de még ezzel a horribilis számmal sem listavezető az Alitalia a nemzetközi légitársaságok leépítési listáján.

Miközben az olasz légitársaság dolgozóinak sorsa a napokban dől el, addig a többi légitársaságnál már folyamatban vannak a leépítések.

Egy a Napi Gazdaság által közzétett felmérés alapján kiderült, hogy a 2001 szeptembere óta történt létszámleépítések nem csekély számú dolgozó elbocsátásával jártak. Míg a KLM 4500 főt küldött el és 650 millió euró megtakarítást kíván eszközölni mind a mai napig, addig a British Airways-nél a 650 millió fontos (!) megtakarítás már 13 000 fős leépítéssel járt.

Valószínűsíthetően a létszámleépítések hátterében az a tendencia áll, mely szerint a "fapados" légitársaságok a megtérülési árszínvonal alá, vagy addig csökkentették árukat. Mivel a nagyobb légitársaságok is kénytelenek a fapadosok árait a versenyképesség megtartása érdekében követni, ezért egyre nagyobb bevételkieséssel kell hogy számoljanak. A "gazdaságosság" jegyében történő leépítések azonban nem csekély mértékűek. A Swiss légitársaság 3000 főtől, az Iberia 2600 főtől vált meg az előbb említett időszakban, így nem remélhetnek sokat az Alitalia-nál sem, mivel ott az ötezres leépítési létszám már így is a 'finomított' változata az eredetileg tervezettnek.



A Napi Gazdaság jelentése nyomán
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk