2 cikk a(z) kiválasztási teszt címkével - 1. oldal

11 éve A Google személyzeti igazgatója, Laszlo Bock szerint csupán időpazarlásra jó a cég eddigi felvételiztetési gyakorlata, ezért alapvető változtatásokat tervez - írja a Jobline Magazin. Teljes cikk...

16 éve A kiválasztási tesztek egyfajta "karrier-iránytűként" működnek: megadják a megbízható, személyre szabott, házon belüli elhelyezkedési, elmozdulási javaslatokat. A teszteknek "orruk" van a legalkalmasabb ember kiválasztásához, elég egy kérdősor is ahhoz, hogy megmérjük a kognitív képességeket, viselkedésbeli tulajdonságokat és szakmai érdeklődést, motivációt. Teljes cikk...