3 cikk a(z) kompetenciaértékelés címkével - 1. oldal
Tippek teljesítményértékelő beszélgetésre
12 éve Az év eleje sok vállalatnál a teljesítményértékelés ideje. Sok múlik ezeken a beszélgetéseken, például ekkor dőlhet el az előrelépés, a fizetésemelés, ekkor történik a célok kitűzése. Hogyan zajlik ez a céges világban? Miért fontos a visszajelzés a munkavállalónak? Teljes cikk...
Fejlesztés és TÉR 360 fokos értékeléssel
13 éve Napjaink HR-ének egyik legnépszerűbb eszköze a 360 fokos értékelés. A népszerű munkatársértékelő módszer növekvő használata miatt érdemes megismerni, pontosan mit jelentenek a módszerrel nyerhető adatok a munkavállalók és a szervezetek számára. Három cikkből álló sorozatunk első részében azt a kérdést járjuk körül, hogy milyen célokra érdemes a 360 fokos értékelés módszerét bevezetni. Teljes cikk...