kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

38 százalékkal nőtt a román átlagbér

Tavaly 38 százalékkal, 204 euróra nőtt a nominális nettó átlagbér Romániában, 1990 óta ez a legnagyobb évi növekmény.

A Ziarul Financiar hétfői jelentése szerint tavaly átlagosan 57 euróval növekedett az átlagbér, és ez meghaladta a 2000-2004-es időszak átlagos növekményét is. A nettó átlagbér Romániában 204 euró volt, a legjobban a bankalkalmazottak kerestek, 650 eurós átlagfizetéssel. Az ipar termelékenysége ugyanakkor tavaly alig 5 százalékkal nőtt. A tavaly év elején bevezetett egykulcsos adózás a magasabb jövedelműeknél természetesen nagyobb arányban hagyott nettó jövedelmet, és a bruttó bérek tényleges növekedése mellett ez is növelte a nettó béreket.

A statisztikák szerint a legmagasabb átlagbéreket tavaly ott számolták, ahol viszonylag kevés dolgozót foglalkoztattak, és ahol a főnökök jelentősen magasabb jövedelmei erősen növelték az átlagadatot. A bankok mellett a legjobban a dohányiparban, a légi szállításban, illetve a biztosítótársaságoknál lehetett keresni: sorrendben átlag 468, 440, illetve 391 eurót havonta.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A cégek 70 százaléka tervez bérfejlesztést a munkaerő megtartása érdekében

Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk

Mennyit keresnek a HR-esek?

Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk

Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat

2023-ban a bruttó átlagkereset 571 200, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 393 700 forintot ért el. 2023-ban a bruttó és... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek