A diákok véleménye alapján állását is elveszítheti az oktató

Már dolgozik az egyetemeken, főiskolákon a program, amely összesíti az oktatókról alkotott hallgatói véleményeket. Az eredmény alapján a tanárokat kitüntethetik, de meneszthetik is.

A 2006 márciusában hatályba lépett felsőoktatási törvény előírja a felsőoktatási intézmények számára, hogy szabályozzák az oktatói munka hallgatói véleményezésének (OMHV) rendjét, és ismerjék meg a diákok véleményét. A rendszer kialakítása az intézmények hatáskörébe tartozik.

Hasonlóan méri fel a veszprémi Pannon Egyetem, és a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola a hallgatók véleményét. A diákok értékelik az adott tárgy szerepét az egyéni szakmai fejlődésben, az elhangzott anyag tartalmát, a kötelező irodalom listáját. A kérdőív rákérdez az oktató felkészültségére, az előadott anyag logikai felépítésére, jegyzetelhetőségére, követhetőségére, a követelményrendszer egyértelműségére.

Mindkét intézmény a beadott értékelőlapokat összesíti, amit a BKF-en mind az intézmény vezetése, mind a főiskola intézeteinek vezetői megkapnak. A Pannon Egyetemen a tanszékek megtekinthetik a hozzájuk tartozó oktatók, a dékánok a karon tanító oktatók, a Hök és a rektor pedig az öszszes oktató értékelőlapját. Az összesített eredményekhez az oktatók is hozzáférhetnek.


Mi történik akkor, ha az oktatóról rossz visszajelzések érkeznek?



A BKF-en az oktatónál óralátogatást köteles tenni annak az intézetnek a vezetője, amelyhez a tanár tartozik. Amennyiben az intézetvezető tapasztalatai megegyeznek a hallgatók értékelésével, az oktatót a következő félévben felfüggeszthetik a tanítás alól.

A PE Hallgatói Önkormányzatának elnöke, Csikós János szerint növelni kellene a válaszadók számát. "Összhallgatói képet szeretnénk kapni az oktatók munkájáról, valamint bővíteni szeretnénk a kérdések körét is - mondta az elnök, majd hozzátette - Nem szabad hagyni, hogy egy olyan oktató, aki szigorú követelményrendszerrel dolgozik, mert igényes, éppen ezért rossz megítélésben részesüljön a magas elvárások miatt."

A szabályok értelmében, ha egy oktató a küszöbérték alatt teljesít több féléven keresztül (2,5-2,8 körüli eredmény), először a tanszék vagy más illetékes szervezeti egység vezetőjének kell figyelmeztetnie, ha az eredmények ezután sem javulnak, a kar dékánja döntéshelyzetbe kerül. Felfüggesztheti az oktatót a tárgy tanításában.

Népszabadság
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Észrevétlen fordulat: az AI ismét munkát ad a pályakezdőknek

Az AI-t a leépítések fő okaként emlegetik, most mégis fordulat látszik. Egy friss globális CEO-felmérés szerint 2026-ban nőhet a pályakezdők és... Teljes cikk

Kihirdették az Év Projektmenedzsere Díj idei győztesét

Jubileumi évéhez érkezett az Év Projektmenedzsere Díj, amelyet immár 25. alkalommal ítélt oda a Projektmenedzsment Kiválóság Tábla. Az idei... Teljes cikk

Még nincs kimondva, de egyre inkább ez dönti el, ki kapja meg az állást

A munkaerőpiacon ma már nemcsak a tapasztalat számít: egyre nagyobb előnyt jelent, ki tud hatékonyan dolgozni AI-eszközökkel. A legtöbb... Teljes cikk