A Hír TV leépített munkatársai segítséget kapnak a MÚOSZ-tól
A Magyar Újságírók Országos Szövetsége szerint elfogadhatatlan a szerintük megfélemlítő hatású tömeges elbocsátás, ezért jogi segítséget ajánlanak a HírTV-től elbocsátottaknak – írja a media1.hu.
A Magyar Újságírók Országos Szövetsége szerint elfogadhatatlan a médiában dolgozók olyan jellegű tömeges elbocsátása, amely megfélemlítő hatású, és a politikai bosszú eszköze – idézi a szövetség közleményét a media1.hu.
A szövetség jogi segítséget ajánl minden olyan leépített kollégának, aki a folyamat során jogsérelmet szenved. Az Echo TV bezárása, illetve a Hír TV munkatársainak az eddigi információk szerint 180 főt érintő tömeges elbocsátása kapcsán.
A közlemény szerint egy demokratikus országban a pártok kiszolgálása nem tartozik a média feladatai közé – ugyanakkor szerencsésebb helyeken a politika sem lép föl ilyen igényekkel. Ha egy médiumnál, cégcsoportnál a (tovább)foglalkoztatás egyetlen kimondott vagy kimondatlan kritériumává a feltétlen párthűség válik, akkor az adott médiatermék elveszíti médiajellegét: az ilyen magatartással a tulajdonos maga ismeri el, hogy nem a sajtó alkotmányos feladatát – a sokszínű és pártatlan tájékoztatást – végzi, hanem egy politikai párt kommunikációs osztályaként tevékenykedik.
A MÚOSZ felhívja a gyakorlatilag a teljes stábját leépítő HírTV tulajdonosainak figyelmét a vonatkozó törvényi előírások tiszteletben tartására, az erre hivatott hatóságokat pedig arra kéri, hogy kövessék nyomon a most bejelentett csoportos elbocsátást, vizsgálják meg annak feltételeit, és indokolt esetben lépjenek föl a munkajogot vagy a tájékoztatás és a tájékozódás szabadságát sértő munkáltatói intézkedések ellen.
media1.hu
A szövetség jogi segítséget ajánl minden olyan leépített kollégának, aki a folyamat során jogsérelmet szenved. Az Echo TV bezárása, illetve a Hír TV munkatársainak az eddigi információk szerint 180 főt érintő tömeges elbocsátása kapcsán.
A közlemény szerint egy demokratikus országban a pártok kiszolgálása nem tartozik a média feladatai közé – ugyanakkor szerencsésebb helyeken a politika sem lép föl ilyen igényekkel. Ha egy médiumnál, cégcsoportnál a (tovább)foglalkoztatás egyetlen kimondott vagy kimondatlan kritériumává a feltétlen párthűség válik, akkor az adott médiatermék elveszíti médiajellegét: az ilyen magatartással a tulajdonos maga ismeri el, hogy nem a sajtó alkotmányos feladatát – a sokszínű és pártatlan tájékoztatást – végzi, hanem egy politikai párt kommunikációs osztályaként tevékenykedik.
A MÚOSZ felhívja a gyakorlatilag a teljes stábját leépítő HírTV tulajdonosainak figyelmét a vonatkozó törvényi előírások tiszteletben tartására, az erre hivatott hatóságokat pedig arra kéri, hogy kövessék nyomon a most bejelentett csoportos elbocsátást, vizsgálják meg annak feltételeit, és indokolt esetben lépjenek föl a munkajogot vagy a tájékoztatás és a tájékozódás szabadságát sértő munkáltatói intézkedések ellen.
media1.hu
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?