Aki kérdez: Kissné András Klára
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatHR Szubjektív rovatunkban Kissné András Klára, a Fővárosi Gázművek human kontrolling vezetője kérdezi Nagy Andrea HR szakértőt.
Nagy Andrea HR szakértőt, a JAM & HR Cafe főszerkesztőjét kérdezem, hogyan látja, a cégek, cégvezetők, HR szakemberek felkészültek arra, hogy négy teljesen különböző generáció munkáját kell összehangolni a munkahelyeken? Milyen új HR eszközöket használnak az Y generáció megtartására és a motivációjára? Felkészültek-e a Z generáció munkaerő-piaci betörésére, és ha kell, képesek-e változtatni a kiválasztás, toborzási, ösztönzési stratégiájukon?
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
