Ápolási díj 2021
2021. január 1-től emelkednek az összegek. Íme a számok.
2021-ben az ápolási díj havi bruttó összege a központi költségvetésről szóló törvényben meghatározott alapösszeg 100%-a, 41 335 Ft.
2021-ben az emelt összegű ápolási díj havi bruttó összege az éves központi költségvetésben meghatározott alapösszeg (41 335 Ft) 150 %-a, 62 002 Ft.
2021-ben a kiemelt ápolási díj havi bruttó összege a központi költségvetésről szóló törvényben meghatározott alapösszeg (41 335 Ft) 180 %-a, 74 403 Ft.
A 2019-ben bevezetett „gyermekek otthongondozás díja” (GYOD) nevű ellátás összege 2021-ben a minimálbér 88 százalékára emelkedik. (Cikkünk írásakor, 2020. december 31-én még nincs döntés a 2021. évi minimálbérről.)
2021-ben az emelt összegű ápolási díj havi bruttó összege az éves központi költségvetésben meghatározott alapösszeg (41 335 Ft) 150 %-a, 62 002 Ft.
2021-ben a kiemelt ápolási díj havi bruttó összege a központi költségvetésről szóló törvényben meghatározott alapösszeg (41 335 Ft) 180 %-a, 74 403 Ft.
A 2019-ben bevezetett „gyermekek otthongondozás díja” (GYOD) nevű ellátás összege 2021-ben a minimálbér 88 százalékára emelkedik. (Cikkünk írásakor, 2020. december 31-én még nincs döntés a 2021. évi minimálbérről.)
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Egyszerűsített foglalkoztatás 2021
Egyszerűsített foglalkoztatás keretében dolgznak általában az idénymunkások, például a mezőgazdaságban vagy a turizmusban. A minimálbér és a... Teljes cikk
Nyugdíj utalás 2021
A nyugdíjak és nyugdíjszerű ellátások utalása havonta, az adott tárgyhónapra történik. A nyugdíjat a Magyar Államkincstár úgy utalja, hogy az... Teljes cikk
Tőkejövedelem adózása
Egyes elkülönülten adózó jövedelmek, mint például az árfolyamnyereségből származó jövedelem vagy az osztalék után a magánszemélyeknek 17,5... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ennyi pénzt igényelhetnek a megváltozott munkaképességűeket foglalkoztató cégek idén 3 éve
- Fizetett szabadságot ad vészhelyzetben a dolgozóinak egy brit cég 4 éve
- A nyugdíj mellé kapni fogom-e a Gyod-ot? 4 éve
- Az alapösszegű ápolási díjhoz nem elég, ha az ápolt személy értelmi fogyatékos? 5 éve
- Az ápolási díjban eltöltött évek mikortól számítanak bele a nők 40 nyugdíjába? 5 éve
- Kérhetek-e fizetés nélküli szabadságot, ha ápolnom kellene édesanyám? 5 éve
- A Gyod ápolási díjnak számít-e? 5 éve
- Ápolási díj 2020 6 éve
- Rokkant ellátás és ápolási díj kapható-e egyszerre? 6 éve
- Mennyi az ápolási díj, ha valaki súlyosan fogyatékos? 6 éve
- A DK támogatja az ápolási díj összegének minimálbérhez kötését 6 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
Állások
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Autószerelő
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- project manager
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Szakács (Burgerezőben) | Tata (2026. 04. 04)
- Dolgozz könyvelőként stabil cégnél Debrecenben! (2026. 04. 10)
- Csőszerelő állás – Pest megye területén (2026. 04. 10)
- C kategóriás sofőr állás Hajdúszoboszló – napi hazajárás (2026. 04. 10)
- Csőszerelő állás – Fejér megye területén (2026. 04. 10)
Partnereink hírei
- Ezek a legjobb sárgarépa, fehérrépa és zellerfajták
- 3 igénytelen évelő, ami tavasszal a legszebb
- 5 tipp, hogyan metsszük meg tavasszal a rózsát
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?