Átlag 200 000 a közszférában
A munkavállalók száma egy év alatt 0,1 százalékkal emelkedett, a bruttó átlagkeresetek 7,2 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 8,1 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit.
Az év első hat hónapjában a költségvetési szférában 1,4 százalékkal dolgoztak kevesebben, mint egy évvel korábban. A versenyszférában 0,3 százalékkal nőtt a létszám. A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó 168 200 Ft-ot, ezen belül a vállalkozásoknál dolgozók átlagosan 155 100 Ft-ot kerestek 2006. január-júniusban. A bruttó átlagkereset 200 700 Ft volt a költségvetési szervezeteknél alkalmazásban állóknál - akik 42 százaléka felsőfokú végzettségű, míg a versenyszférában dolgozóknál ugyanez az arány 14 százalék. (A költségvetési szférában a 6 havi kereseti átlag tartalmazza az ez évi külön egyhavi juttatást is, ami januárban került kifizetésre.) 2006. január-júniusban a versenyszférában dolgozók bruttó átlagkeresete 7,8 százalékkal, a költségvetési szférában dolgozóké 6,5 százalékkal haladta meg az előző év azonos időszakit, ez nemzetgazdasági szinten 7,2 százalékos növekedést jelent.
A nettó keresetek átlagosan 8,1 százalékkal, a költségvetés területén 7,5 százalékkal, a versenyszférában 8,6 százalékkal emelkedtek. A nemzetgazdasági átlagos nettó átlagkereset 110 700 Ft volt (ezen belül a fizikai foglakozásúaké 80 800 Ft, a szellemi foglalkozásúaké 144 800 Ft). A nemzetgazdasági szintű havi átlagos munkajövedelem 177 100 Ft volt, 7,4 százalékkal haladta meg az előző év január-júniusit. A munkajövedelem kereseten felüli része 2006. január-júniusban átlagosan 5,0 százalék volt.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Szerzetesenként havi mintegy 400 ezer forintnyi költséget spórolnak meg a bakonybéli bencések külsős, piaci szereplők igénybe vétele helyett –... Teljes cikk
A 2024. évi nettó keresetek települések szerinti alakulását vizsgálta meg a GKI. Az országos nettó települési átlagkereset 474 ezer forint volt... Teljes cikk
Az Eurostat 2024-es adatai alapján készült európai bérrangsor szerint az átlagfizetésekben akár ötszörös különbség is lehet az egyes országok... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa