Az illegális posztok is gátolják az újra elhelyezkedést
A könnyen elérhető feketemunka miatt sok esetben nem érdekeltek a kitartó keresést vagy átképzést igénylő legális elhelyezkedésben az állást vesztettek - írja a Világgazdaság.
Az alapítvány 2004-ben azért jött létre, hogy a MÁV elbocsátottait újra pályára segítse, többek között (át)képzésekkel, álláskeresési tréninggel. Az Új esély program révén vállalkozásindítási, -fejlesztési, önfoglalkoztatással kapcsolatos tanácsadói segítséget is biztosít az alapítvány. A programhoz eddig több mint ötszáz, létszámleépítésben érintett munkavállaló csatlakozott, s közel kétszázhúsz munkába állását sikerült is elősegíteni.
Tóth Sándor, az alapítvány ügyvezető igazgatójának elmondása szerint az újra elhelyezkedést több tényező is gátolja. Így például az, hogy a felmondólevél mellé komoly végkielégítést kapnak a dolgozók. Ám gyakran előfordul, hogy ezt az összeget felélve a több évtizedes biztos állásból kényszerből távozó 3-6 hónap elteltével mégis megkeresi a szervezetet: most már igényelné a támogatást.
Sok alacsony iskolai végzettségű álláskereső rossz egészségi állapota miatt képtelen betölteni a végzettségének megfelelő munkaköröket. A sikertelen állásinterjúk és sokszor kényelmi szempontok miatt is nő a valószínűsége a fekete- (szürke-) gazdaságban való munkavállalásnak. Elhelyezkedést gátló és nehezen kiküszöbölhető akadályt jelentenek a valós közlekedési problémák is: kieső faluban él az illető, ahonnan nehéz a munkahely megközelítése. Komoly gondot okoz az is, hogy a legtöbb létszámleépítésben érintett vasutas képtelen elképzelni, hogy máshol dolgozzon. Több évig, évtizedig a MÁV jelentette számukra a megélhetés forrását, a hivatást, így az állásukat vesztettek ragaszkodását, kötődését is kezelni kell, hogy nyissanak más munkahely felé - olvasható a Világgazdaságban.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A magyar munkavállalók bizalmi attitűdje 2023-ban kiegyensúlyozott és stabil volt, emellett bizakodásra adhat okot, hogy idén akár már javuló... Teljes cikk
Egy hónap alatt 160, egy év alatt több mint ezer fővel növelte létszámát a dél-koreai akkugyártó, a Shinheung Sec EU Kft. Monoron. A MÁV Csoport... Teljes cikk
Több mint 60 ezer állás szűnt meg az idén a globális befektetési banki szektorban a Financial Times szerdán ismertetett ágazati felmérése szerint. Teljes cikk
- MÁV: a német vasúton szerdától korlátozások várhatók munkabeszüntetés miatt 3 hónapja
- Elindult a vasutasok országos sztrájkja 7 hónapja
- Úgy lerészegedett a vasutas, hogy leállt miatta a vasúti közlekedés 7 hónapja
- Vasutasok a 18 fokról: Ez nem emberi munkavégzésre alkalmas hőmérséklet 1 éve
- Nem kaptak béremelést, sztrájkolhatnak is a vasutasok 2 éve
- Részeg mozdonyvezetőt szállítottak le a rendőrök a Dunaszerdahelyre beérkező vonatról 2 éve
- A MÁV-Start szerint jogszerűtlen a mozdonyvezetők sztrájkbejelentése 2 éve
- Márciusban sztrájkolnának a mozdonyvezetők 2 éve
- Sztrájkra készülnek a mozdonyvezetők 2 éve
- Vádat emeltek a gondatlan vasutasok ellen, akik miatt majdnem baleset történt 3 éve
- Vasútszakmai minimálbér-rendszer bevezetését sürgeti a szakszervezet 3 éve