Burnout vs. Kreativitás
A kiégés olyan társadalmi probléma, amely minden szektort érint. A monotonitás, az egyáltalán nem tapasztalt vagy kevés flow állapot, az önállóság hiánya hatással van a mentális egészségünkre, stresszt okoz és kiégéshez vezet. Milyen eszközökhöz nyúlhat az a HR-es, aki szeretné felébreszteni a kreatív szikrát a munkatársakban?
Hogyan adhat teret egy cég a próbálgatásnak, kreativitásnak miközben nyomáskényszer van, teljesíteni kell? Az alábbi videóban Galántai Orsolya segít megválaszolni a kérdéseket. Orsi több, mint 10 éves kreatív szektorban szerzett tapasztalata alapján vallja, hogy fel kell hagyni a nem működő gyakorlatokkal. A megoldást az újítások keresésében és megtalálásában látja.