Csatlakozz hozzánk a Viberen
Megjelent: 10 hónapja

Egyre többen dolgoznak távmunkában

Tíz éven belül minden harmadik munkavállaló a konkrét munkahelyétől távol fog dolgozni - derül ki egy felmérésből, amit a napi.hu idézett.

Magyarországon is egyre több munkáltató ismeri fel a rugalmasságban rejlő motivációs tényezőt olyannyira, hogy vannak olyan cégek, ahol minden munkavállaló távmunkában dolgozik - írja a napi.hu. Az Eurostat felmérése szerint taaly a magyar munkavállalók 2,5 százaléka dolgozott távmunkában, ez áz EU átlagának pont a fele, ami ez alapján 5 százalék.

A távmunka azt jelenti, hogy a dolgozó a munkát ott végzi, ahol az számára a legkényelmesebb, ahol a munka környezete a legideálisabb - szól a Központi Statisztikai Hivatal meghatározása. A feletteseivel pedig infokommunikációs eszközökön keresztül tartja a kapcsolatot.

Egy idei felmérés szerint világszerte a munkavállalók 70 százaléka hetente legalább egy napot távmunkában tölt. Az 50 százalék pedig akár a fél hetet így tölti el. A nemzetközi tendenciák alapján elképzelhető, hogy 10 év és minden harmadik munkavállaló onnan dolgozik, ahol neki a legkényelmesebb, de biztos, hogy nem a cég irodájában. A felmérés szerint a távmunkában dolgozók átlagéletkora 46 év, legtöbben pedig az egészségügyben és az IT szektorban dolgoznak. A tapasztalatok szerint a cégek sokat tudnak spórolni így például az irodabérleti díjakon, arról nem beszélve, hogy nem csak helyben, hanem világszerte toborozhatnak kollégákat.

A távmunkának ugyanakkor vannak szerinte hátrányai is, például az, hogy az otthonról dolgozó munkavállaló nem tud úgy belefolyni a csapat életébe, mintha bent ülne a többiekkel az irodában. És kevésbé tud hatékonyan dolgozni, ha egyedül ül otthon a gép mögött, hiszen a felmerülő problémákat egyedül kell megoldania. Viszont kétségtelenül előnyös is, hiszen nem kell munkába járásra szánni az idejét és napközben is rugalmas, ha bármilyen ügyet kellene elintézni.

napi.hu
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Te tudod, mit csinálsz az irodában?

Ellenőrzés vagy átláthatóság? Nem a home office-szal van a gond, ha az is homályos, hogy mit csinálnak a munkatársak az irodában a munkaidőben. A HR... Teljes cikk

Virtuális meetingek: sok még bennük a kihívás

Egyre inkább életünk részévé válik a virtuális térben való munkavégzés, de az átállás és az ezt támogató platformok használata tartogat... Teljes cikk

A rugalmas foglalkoztatás a jövő

A távmunka egyre népszerűbb hazánkban is, a dolgozók elégedettségét növeli, a munkáltatónak pedig kevesebb költséget jelent, így mindenki nyer.... Teljes cikk