Megjelent: 9 éve

Fitnesztermet nyit a GE a munkatársaknak

A GE Magyarország saját fitnesztermet nyit a Váci Greens campuson, ahol 2500 ember dolgozik. Úgy vélik, a rugalmas munkavégzés és a sportolás hozzájárul ahhoz, hogy munkatársaik jól érezzék magukat - áll a GE közleményében.

A munkatársak jólléte, boldogsága kiemelt szerepet kap a vállaltok stratégiájában, amelyek célja a tehetséges munkavállalók megtalálása és megtartása. Ezt ismerte fel a GE, amikor HealthAhead programja keretében saját fitnesztermet nyit a dolgozóinak - írja a közlemény.

A Váci Greens campuson jelenleg 2500 ember dolgozik, de 2017 végéig még ezer munkavállaló felvételét tervezi a vállalat.

A munkatársak mintegy 70%-a Y-generációs, 60%-uk nő és több mint 50 nemzetiséget képviselnek.

A munka és magánélet közötti határvonal egyre keskenyebb, a munkavállalók elvárásai között már a rugalmas munkaidő, az egészséges táplálkozás és akár a napközbeni sportolási lehetőség is szerepel. Csak azok a vállalatok lehetnek hosszú távon sikeresek, akik felismerik ezt a trendet és a munkatársak elképzeléseinek megfelelően haladnak a korral - mondta Joerg Bauer, a GE Magyarország elnöke.

A sportolás támogatása mellett az étteremben vegán, gluténmentes és diabetikus ételek is elérhetők, a munkatársak különleges ergonomikus székeken ülnek, masszázson vagy éppen stresszkezelő tréningeken is részt vehetnek - áll a közleményben.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A csendbe menekülnének az állandóan elérhető dolgozók

A „csendes órák” egyre jelentősebb szerepet játszanak a digitális zaj csökkentésében - derül ki egy friss felmérésből. Teljes cikk

Ha csak egyre van időd: mi a fontosabb, a jó alvás vagy a testmozgás?

Ha választanod kell a mozgás és az alvás között, a tudomány szerint a pihentető éjszaka a jobb befektetés. Egy friss, 28 millió napnyi adatot... Teljes cikk

Aggasztó számok: a magyarok mentális egészsége a legalacsonyabb Európában

A magyarok mentális egészsége a legalacsonyabb Európában és a kiégés terén is a sereghajtók között vagyunk, mégis emiatt és úgy általában is... Teljes cikk