kapubanner for mobile

fizikai munka fizikai munkás munkakörök érthetően betanított fizikai munka

Megjelent: 5 éve
Frissítve: 4 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Fizikai munkás

A fizikai munka olyan tevékenység, amelynek során a munka elvégzéséhez elsősorban testi erőfeszítés szükséges.

A betanított fizikai munka teljesítéséhez fontos a jó állóképesség, a munka általában magas energiaigénnyel rendelkezik. Az ilyen munkák főként az építőiparban gyakoriak. Esetenként alkalmi munka formájában ajánlják fel a lehetőséget a fizikai munkásnak. Munkák fizikai munkásoknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n.

Feladatok:
- a feladatkör nagyban függ a végzett munka típusától
- különböző gépek kezelése
- munkalapok dokumentálása
- anyagok javítása, karbantartása, raktározása
- beérkező anyagok lepakolása, távozó anyagok felpakolása teherautókra

Elvárások
Az elvárások a munkatípustól különböznek a fizikai munkánál, de általánosan elvárt az alapfokú iskolai végzettség. Fontos, hogy a munkavállalónak jó legyen a fizikai állóképessége és magas legyen terhelhetősége. A betanított fizikai munka elvégzéséhez általában nem szükséges magas fokú végzettség.
Juttatások
Az alapbér felett jelenléti bónuszt ajánlanak gyakran a munkaadók a fizikai munkáért. A fizikai munka betöltéséhez a munkaadó segítségként esetenként fedezi a betanított fizikai munkás beutazását a munka elvégzési pontjára. Az időszakra, amikor a munkavállaló dolgozik, napi ellátást is vállal a munkaadó.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026