Ilyen a munkamániás dolgozó
Minél magasabb beosztásban dolgozik valaki, annál nagyobb eséllyel válik munkamániássá, írja a profession.hu a román Business Magazin kutatása nyomán.
A munkamániás dolgozó egyrészt abból a tévhitből születik, hogy szerinte a munkáját senki más nem tudja rajta kívül elvégezni - holott a feladatokat delegálni még a legmagasabb pozíciókban is tudni kell. Közben ott áll a felettes is, aki pedig egyre több ilyen dolgozót szeretne látni maga körül, mert véleménye szerint csak így lehet profitot termelni. Mindketten megfeledkeznek azonban egy lényeges dologról: hosszú távon az ilyen alkalmazott fizikailag és mentálisan is sérül, ez pedig csökkenti a hatékonyságát.
A napi nyolc órás munkaidő már a múlté, helyette 10-12 órás vagy ennél is hosszabb munkanappal néznek farkasszemet a magasabb beosztásokban, Ezt az időt nem feltétlenül a munkahelyen töltik, hanem egyszerűen folyamatosan dolgoznak: elérhetők otthoni is, válaszolnak munkával kapcsolatos levelekre este vagy a hétvégeken, még a vakáció ideje alatt sem kapcsolják ki a céges mobilt.
Minél magasabban van valaki a vállalati hierarchiában, annál nagyobb eséllyel válhat munkamániássá. A román vezetők nagyjából 60 százaléka, vezérigazgatók, igazgatók, helyettes igazgatók, technikai vezetők vagy hasonló pozíciókban dolgozók legkevesebb 50 órát dolgoznak hetente, előfordul, hogy 12 órát napi átlagban.
Profession
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A Telex oknyomozó cikke szerint a gödi Samsung-gyárban súlyos munkavédelmi kockázatok merültek fel: egyes mérések a határérték többszázszorosát... Teljes cikk
2025-ben 179 alkalommal érte bántalmazás a vasúti és közúti közlekedésben szolgálatot teljesítő dolgozókat - közölte a MÁV-csoport vasárnap közleményben. Teljes cikk
Felhívást adott ki a Zala Vármegyei Területi Védelmi Bizottság a péntek délelőtt várható jelentős mennyiségű ónos eső miatt; a zalai... Teljes cikk
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 2 hete
- Diákok figyelem! Egymilliót ér most egy jó ötlet 3 hete
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 3 hete
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 3 hete
- Új, jól fizető fejlesztői állások – történelmi videojáték-beruházást jelentett be a kormány 4 hete
- Vezetői vakfolt: ez a láthatatlan hiba szívja el a csapatok energiáját 4 hete
- Miért bukik el a legtöbb HR-stratégia? – 10 nemzetközi trend 2026-ra 1 hónapja
- Új korszak jöhet a Debreceni Egyetemen a GE-vel közösen 1 hónapja
- Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen 1 hónapja
- Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon 2 hónapja
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában 2 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben