Járai volt minimálbéren bejelentve

Az elmúlt években egyetlen esetben fordult elő, hogy bankigazgató minimálbéren volt bejelentve: 1995-ben Járai Zsigmond a Magyar Hitel Bank vezérigazgatójaként vállalta az alacsony illetményt részvényopcióért cserébe – tudta meg a Népszava.

A Magyar Bankszövetség főtitkára, Nyers Rezső röviden nemmel reagált arra a kérdésre, hogy lehetséges-e, amit Mikola István, a Fidesz kormányfőhelyettes-jelöltje korábbi nyilatkozatában állított, miszerint „megnéztük az egészségbiztosításnak a befizetési listáját a napokban, és ott találtunk néhány milliárdos bankigazgatót minimálbéren bejelentkezve." A főtitkár kiemelte, hogy a bankszférában nem csalnak a társadalombiztosítási járulékkal; ebben egyetlen jó nevű nemzetközi szervezet sem vesz részt.

Az SZDSZ ügyvivője ugyanakkor az egészségügyi minisztertől és az Országos Egészségbiztosítási Pénztár (OEP) főigazgatójától kérte annak kivizsgálását, honnan juthatott az idézett adatok birtokába Mikola István. Fodor Gábor szerint ezek az információk szigorú adatkezelési szabályok alá esnek, s nehezen tudja elképzelni, hogy létezik olyan jogszerű eljárás, mellyel a kormányfőhelyettes-jelölt ezekhez hozzáférhet. Hogy Mikola megnézte volna „az egészségbiztosításnak a befizetési listáját" az ráadásul kedden már kérdésessé vált, mivel a távirati iroda ezt firtató kérdésére sajtófőnöke, Csépe Krisztina azt mondta: a kormányfőhelyettes-jelölt „kiszivárgott információkra alapozta" kijelentését.

Korábban a lap már beszámolt arról, hogy kétséges, valójában hozzájuthatott-e egyáltalán Mikola István a nevezett adatokhoz, mivel az OEP-nél a befizetések nincsenek nyilvántartva, a járulékokat beszedő APEH szerint pedig hivatalosan nem kaphatóak meg ilyen adatok.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten

Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk

Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában

Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk

A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben?

2025 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 756 400, a nettó átlagkereset 525 900 forint volt. A bruttó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek