kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

Július előtt nem mehetnek szabadságra a tanárok?

Egy baranyai iskolaigazgatóknak a napokban tartott konferencián a Pécsi STOP információi szerint elhangzott, hogy nem engednék július előtt kivenni a pihenésre szánt napokat.

A minap a Klebelsberg iskolafenntartó baranyai, de nem pécsi iskolaigazgatók számára tartott megbeszélést. A lap úgy éresül, hogy itt az hangzott el, hogy a tervek szerint a pedagógusoknak központilag csak július után engednének szabadságot kivenni.

A pedagógusok "szabadságjogainak" megkurtítása nem először merül fel, ám ennyire határozottan még nem öltött testet a gondolat, mint most.

Holott az ide vonatkozó törvény végrehajtási rendelete szerint a szabadságot elsősorban a nyári szünetben kell kiadni. Ha ez nem lehetséges, akkor lehet a többi szünetben. Egyébiránt az őszi, tavaszi és téli szünet napjai tanítás nélküli munkanapok, amelyek idejére az intézményben végzendő - munkakörhöz kapcsolódó - munkát, vagy akár otthoni feladatokat is elő lehet írni. Nem felel meg tehát a jogszabálynak az a gyakorlat, ha az őszi és a téli szünetben kiadandó szabadságra "spájzolva" akkor is kevesebb szabadságnapot adnak ki a nyári szünetben, ha az intézményi feladatok alapján többet lehetett volna kiadni. A pedagógusnak is joga van a Munka törvénykönyve szerinti 7 munkanap szabadsággal önállóan rendelkezni. Azaz: megteheti a pedagógus is, hogy a nyár után fennmaradó szabadságnapjait a szorgalmi időben veszi igénybe.

Pécsi STOP
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A tipikus női vállalkozó 42 éves és 1 gyereke van

Megtalálni a módot a megélhetés biztosítására úgy, hogy közben a társadalmi elvárásoknak is megfeleljenek a magánéletükben – ez motiválja... Teljes cikk

Kortárs bántalmazás, bullying és elvárások szorításában - 2000 gyerek tartozik hozzá: Karikó Rita iskolapszichológus egy napja

Szóbeli vagy akár fizikai bántalmazás, cikizés, beilleszkedési gondok, tanári és szülői elvárások, családi viták, anyu és apu válik - rengeteg... Teljes cikk

Óriási igény van űripari szakemberekre - Magyarország felvette a kesztyűt

Az UniSpace program keretében három minisztérium - a Külgazdasági és Külügyminisztérium, a Kulturális és Innovációs Minisztérium és a... Teljes cikk