Kelet-Magyarországon még mindig rosszul áll foglalkoztatásban

Az ország központi régiójában növekedett a lakosság száma, és jelentősen bővült a foglalkoztatottság is, a válság előtti időkhöz képest. Ugyanakkor Kelet-Magyarország az utóbbi tekintetében még mindig a 2007-es szint körül van. Egyedül a közmunka húzza feljebb az adatokat, írja a Portfolio.

images

Míg Nyugat-Magyarországon a munkaerőhiány okoz már termelési problémákat, addig keleten még mindig van munkaerő-tartalék, amely azonban nehezen mobilizálható.

Az összlakosság 2006 és 2016 között 250 ezerrel csökkent, egyedül a középső régió népessége nőt 140 ezer fővel a belső migráció következtében. Nyugat-Magyarországon kevésbé csökkent a népesség (16 ezer fő), mert sokan ingáznak Ausztriába, Szlovákiába a jobb munkalehetőségekért, magasabb bérekért, míg Észak-Magyarországon a népesség száma 100 ezerrel csökkent. Dél-Alföldön 85 ezer fővel, míg Észak-Alföldön nagyjából 60 ezerrel voltak kevesebben, mint 10 éve.

Közép-Magyarországon és a Nyugat-Dunántúlon nőtt valamelyest a munkaerőpiacon aktívak száma, (bár eddig is magas volt) míg Észak-Magyarországon a közmunkával együtt és azt kiszűrve is, még mindig 20 ezer fővel kevesebben dolgoztak tavaly az elsődleges munkaerőpiacon, mint 2007-ben.

Portfolio
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés

A friss októberi adatok szerint 4 millió 674 ezren dolgoztak Magyarországon, miközben 217 ezren voltak munka nélkül, a munkanélküliségi ráta pedig... Teljes cikk

Mennyország vagy rémálom a munka jövője? A techguruk nem értenek egyet

A munka jövője körül forrnak az indulatok: míg Dario Amodei szerint az AI akár a fehérgalléros állások felét is eltüntetheti pár éven belül,... Teljes cikk

Világszintű pályakezdőválság: miért a Z generáció lép be a legnehezebb a munkaerőpiacra?

A Z generáció világszerte a modern munkaerőpiac egyik legnehezebb rajtjával szembesül. Miközben a fiatalok munkanélkülisége több kontinensen... Teljes cikk