Kiszolgáltatottak az újságírók
A közszolgálati területen dolgozók politikai, míg a kereskedelmi média munkatársai erőteljes gazdasági nyomásról panaszkodnak. A magyar újságírók ezen kívül a színlelt szerződéseket és a gyenge érdekképviseletet említik a negatívumok között - írja a Népszabadság.
Gyengék a hazai szakmai szervezetek
A kutatásban a magyarországi tagszervezet - a Független Médiaközpont - az újságírók politikai függését nem vizsgálta, de az kiderült: bár a közszolgálati médiumoknál megbecsülik a dolgozók munkájához kapcsolódó jogokat, a munkavállalók erőteljesen érzik bőrükön a politikai nyomást.
A kereskedelmi médiumoknál az újságírók más problémákkal küszködnek: nagyon sok a színlelt szerződés, miközben a sajtómunkások alig vagy egyáltalán nem tudják érdekeiket érvényesíteni a hirdetőkkel és a tulajdonossal szemben.
Az újságírók foglalkoztatási viszonyairól szóló nem reprezentatív kutatást végző Tóth Borbála szerint mind az alkalmazásban dolgozó, mind pedig a szabadúszó újságírók többet dolgoznak a Munka Törvénykönyve által meghatározott heti 40 óránál. A főállású médiamunkások több, mint fele szerint a többletmunkára a munkaadója kényszerítette.
"A válaszadók többsége úgy gondolja, hogy a hazánkban működő szakszervezetek gyengék, nem nyújtanak védelmet a munkaadóval szemben" - mondta Tóth Borbála, a hazai kutatás vezetője, hozzátéve: az alkalmazásban álló válaszadók legtöbbször a képzetlen munkatársakat, a szakmai féltékenységet, a karrierlehetőségnek és az etikai normáknak a hiányát említették problémaként.
A nem reprezentatív kutatási anyagot 250 médiamunkásnak küldték el, akik közül 37-en válaszoltak a megkeresésre, kilenc emberrel pedig személyes interjút készítettek. Jellemzően az írott és az online média képviselői voltak aktívabbak a válaszadásban, ám a kutató így is alacsonynak ítélte meg a visszaküldött kérdőívek számát.
Népszabadság/MTI
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A friss diplomások számára hét éve nem volt ilyen nehéz elhelyezkedni: a kezdő pozíciók száma 12 százalékkal csökkent. A vállalatok a bizonytalan... Teljes cikk
A cégautó kulcsfontosságú eszköz a vállalati mobilitás és munkavállalói juttatás rendszerében. A juttatás presztízst és kényelmet biztosít,... Teljes cikk
A kormány döntése szerint 2026 februárjában ismét kifizetik a hathavi fegyverpénzt. Az egyszeri szolgálati juttatás több százezer rendőrnek,... Teljes cikk
- A Fekete Péntek Gaming Univerzuma 2025: Mélyreható Elemzés, Piaci Trendek és Túlélési Útmutató az Optimális Vásárlásért 3 hónapja
- Lassult az infláció az OECD-ben 3 hónapja
- Milliárdos programokkal és adócsökkentéssel védi meg a kormány a magyar munkahelyeket 3 hónapja
- Ezért élnek rosszabbul a magyar családok, mint bárki más az Unióban 5 hónapja
- 10+1 dolog, amiről tudnia kell, ha kft.-t alapít Magyarországon 6 hónapja
- Ez a titka annak, hogy foglalkoztatási nagyhatalom lett Magyarország 6 hónapja
- 800 ezer magyar nyugdíjas a létminimum alatt él 6 hónapja
- Így változott a gazdaság teljesítménye a KSH friss adatai szerint 6 hónapja
- A magyar népesség megoszlása gazdasági aktivitás szerint - grafikon 8 hónapja
- Eltűnik egy szakma? - a mesterséges intelligencia írt nyomtatott napilapot 8 hónapja
- 2024 tanulságai és 2025 kihívásai a munkaerő-kölcsönzés piacán 10 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?