Külföldiek foglalkoztatása: mi változott?
Bizonyára Önben is felmerült egy sor kérdés a külföldiek munkavállalásával és tartózkodásával kapcsolatos változások miatt: kinek kell engedély, kinek nem? Azonnal beléptethető az összes külföldi munkatárs? Kell-e engedélymentességi igazolást kérni? Hogyan lehet vízumot szerezni a schengeni csatlakozást követően?
Munkavállalási engedély nélkül lehet felvenni a román állampolgárokat (355/2007 (XII.23) Kormányrendelet), amennyiben szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatják. Bejelentési kötelezettség azonban fennáll, azaz a 2008. január 1-jét követően felvett munkavállalókat be kell jelenteni az illetékes Munkaügyi Központban.
Rövidített eljárások
A munkavállalási engedélyt rövidített eljárással lehet megkérni azok számára, akik eddig is jogosultak voltak rá az állampolgárságuk vagy a létszám miatt, azonban ez most kiegészült a következő országok állampolgáraival is: Ausztria, Lichtenstein, Németország, Svájc valamint bizonyos munkakörök esetén a román és bolgár munkavállalók is jogosultak a rövidített eljárásra.
Engedélymentes EU állampolgárok
A korábban már engedélymentességet élvező állampolgárok sora kiegészült: Ausztria, Lichtenstein, Németország, Svájc, Dánia, Belgium, Franciaország, Norvégia, Bulgária, Románia állampolgáraival, a szakképzettséget igénylő munkakörökben.
Engedélymentességi igazolás
Azokban az esetekben, amikor nem szükséges a munkavállalási engedély, engedélymentesség iránti kérelmet kell előterjeszteni a Munkaügyi Központnál.
Schengen tartózkodási engedély
A schengeni csatlakozás óta azok az külföldiek, akiknek a magyarországi határátlépéshez nem szükséges vízumot kérniük (pl. USA, Japán..stb), a korábbi szabályokkal ellentétben már Magyarországról kérhetik az első engedélyüket: ez már nem is vízum, hanem tartózkodási engedély lesz! Azok, akiknek a belépéséhez vízum szükséges, továbbra is a lakhelyük szerinti Magyar Külképviseleten kérelmezik a vízumot. Azt már nem a követség, hanem a Bevándorlási Hivatal állítja ki és Magyarországon lehet felvenni, személyesen.
Forrás: Expat-Center
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk
Önmegvalósítás vagy anyagi kényszer? A WHC Csoport elemzése szerint a főállás mellett vállalt másodprojektek térnyerése már olyan jelentős... Teljes cikk
Számos személyi jövedelemadó kedvezményt érvényesíthetünk, ha elég figyelmesek vagyunk. Ráadásul 2025-ben és 2026-ban is több szja-kedvezmény... Teljes cikk
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 6 napja
- Workation: a fiatalok már nem akarnak választani a munka és a nyaralás közt 2 hete
- Politikai nyomás a munkahelyen? Ezért válik a kampány veszélyessé a vezetőnek 2 hete
- A teljesítményértékelések 98%-a kudarc? Amit a HR-esek sem mernek kimondani 2 hete
- A súlyosan korlátozott dolgozók foglalkozásai a korlátozottság területe szerint - grafikon 2 hete
- Már nem a márkanév dönt: így választ munkahelyet a Z generáció 2 hete
- Így alakul át a bérek világa 2026-ban - figyelmeztet a relokációs szakértő 3 hete
- Nem a fizetés számít: ez tartja a munkahelyen a Z generációt 3 hete
- Túl a sablonokon – Europass, az álláskeresők online partnere 3 hete
- Unfit for purpose? Why global expertise fails in the Hungarian reality? 3 hete
- Ezek a munkaadók nem jelentették be a dolgozóikat - Itt a NAV márciusi listája 3 hete


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?