Mennyit keres egy börtönőr?
Minimum bruttó 228 ezer forintos fizetés, cafetéria, lakhatási és utazási támogatás: ilyen ajánlattal, és mosolygós fiatalokkal toboroz a váci büntetés-végrehajtási intézet - írja a Pénzcentrum.
Már most megkezdődött a toborzás, hiszen várhatóan 2500 új munkavállalóra lesz szükségük, a felügyelőktől a reintegrációs tiszteken és az egészségügyi szakápolókon át az adminisztratív dolgozókig. Az álláshelyek betöltésére elsősorban a helyi lakosok jelentkezését várják - írja a lap.
A kiválasztáskor szigorú feltételeknek kell megfelelni. Ezek a legfontosabbak: magyar állampolgárság és állandó belföldi lakhely, betöltött 18. életév, érettségi, tiszti beosztásra jelentkezőknél felsőfokú végzettség, büntetlen előélet, egészségi, pszichikai és fizikai alkalmasság.
Ezután egy 7 hónapos tanfolyamon kell részt venni, a bentlakásos képzés alatt térítésmentes a szállás és kedvezményes az étkezés. Aki ezt sikeresen elvégzi, és állományba kerül, a feladatai közé tartozik majd, a külső és belső objektumvédelem mellett, hogy a fogvatartottak szakszerű őrzésével, felügyeletével, ellenőrzésével, előállításával és foglalkoztatásával biztosítsák az intézet biztonságos és törvényes működését, egyben tevékenységükkel elősegítsék a fogvatartottak reintegrációját, a társadalomba való visszailleszkedést.
A kezdő fizetés tiszthelyetteseknél minimum bruttó havi 228 ezer forint, tiszteknél pedig 330 ezer forint. Ezen felül évente 200 ezer forintos cafetériát is kapnak, valamint ruházati és lakhatási költségtérítést, mobilflotta-használatot, kedvezményes üdülési lehetőséget, és akár szociális támogatást is.
Fotó: Pixabay
Pénzcentrum
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Az e-sport sokáig a „majd kinövi” kategóriába tartozott, mára azonban egyre több családban merül fel komoly alternatívaként. Egy friss amerikai... Teljes cikk
A darukezelő (más néven darukezelő gépkezelő) olyan szakember, aki emelőgépeket, darukat kezel építkezéseken, ipari létesítményekben,... Teljes cikk
A betonozó az építőiparban dolgozó szakember, aki a betonból készült szerkezetek elkészítésében vesz részt. Teljes cikk
- 91 éves és napi 12 órát dolgozik - generációs leckék a munka világából 4 napja
- Brutális verseny az EU-s állásokért: 60 ezer jelentkező, alig 750 biztos munkahely 6 napja
- "Tarthatatlan a helyzet" – azonnali béremelést követelnek a kulturális dolgozók 6 napja
- Fordulat a magyar munkaerőpiacon: lezárult a „Budapest-centrikus” korszak 1 hete
- Maldív-szigetek és extra fizetés – Babót új tanítóját így csábítják 1 hete
- Ekkora béremelést kap idén a spanyol király 1 hete
- Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában 2 hete
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben 2 hete
- Így gyorsítják fel a nagyvállalatok a coworking terjeszkedését 2 hete
- A HR-washing - avagy a kicsírázott babzsákfotel 2 hete
- Vezetői vakfolt: ez a láthatatlan hiba szívja el a csapatok energiáját 2 hete
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben