Megjelent: 5 éve

Motivációs levél minta: projektmunkára

A motivációs levél lényege, hogy nem általánosságokat fogalmaz meg, hanem valóban bemutatja a jelentkezőt, a személyiségét, aminek a CV jóval kevesebb teret enged. Valamint bemutatja a kapcsolódását a pozícióhoz, projekthez, amelyre jelentkezik. Ha van értelme a motivációs levélnek, akkor az az eredetiség, a személyesség.

images

Bár épp magunknak mondunk ellent, de éppen ezért nem érdemes egy mintát letölteni, és úgy ahogy van beküldeni, hanem valóban a küldőre és a megcélzott munkáltatóra, projektre kell szabni. A minta viszont ötletet adhat arra nézve, hogy mi mindent érdemes megmutatni magunkból egy ilyen irományban.







Tisztelt XY!

Nagy lelkesedéssel küldöm jelentkezésemet az XY pozícióra, Z projektben. Több mint tízéves múlttal rendelkezem adminisztratív munkakörökben, az ez idő alatt szerzett sokrétű tapasztalatom, képességeim és képzettségeim a projektcsapatnak értékes tagja lehetek.

Ahogy csatolt önéletrajzomból is láthatja, karrierem során számos munkakörben és iparágban dolgoztam, elsősorban kisebb cégeknél, ahol nem csak adminisztrátor voltam, hanem az iroda lelke, technológiai és marketing guru egyszerre. Nem csak megszoktam, hogy több szerepem, feladatom van, hanem élvezem is. Kiteljesedem olyan környezetben, ahol minden munkanap más kihívást tartogat.

Amellett, hogy rugalmas és fogékony vagyok, a részletek, a precizitás nagyon fontosak számomra, különösen, ha egy feladat megvalósításáról van szó. Nemrégiben voltam részese egy pályázati projektnek, amelyhez koordinálni kellett egy 200 oldalas beadvány elkészítésének munkálatait. Szerkesztettem és lektoráltam az anyagot, hogy az utolsó betűig megfeleljen a kiírásnak. (Az eredmény pedig egy sikeres, megnyert pályázat ötéves finanszírozással.) Hiszek abban, hogy ezt az odafigyelést kell alkalmazni ugyanúgy, egy a topmenedzsment részére készülő anyag előkészítésekor, mint olyan hétköznapi helyzetekben, hogy a fénymásolóból ne fogyjon ki a papír.

Végül, de nem utolsósorban szeretném jelezni, hogy nagy rajongója vagyok Z projektnek, melynek alakulását a kezdetektől figyelem, és örömmel látom, hogy a megvalósulás útján van. Követem a projekt weboldalát, így minden apró részlettel kapcsolatban képben vagyok. Az esély, hogy részt vehetek a projekt megvalósításában izgalommal tölt el, és remélem személyesen is lehetőséget kapok a találkozásra, hogy megmutathassam, milyen értéket jelenthetek a cég és a projekt számára.

Várom visszajelzésüket!

Üdvözlettel,

WZ


Letölthető minta itt!

  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek