Munkahelyi zaklatásnak számít a tétlenség

Egy francia férfi 110 millió forintnak megfelelő kártérítést követel korábbi munkáltatójától. A parfümkereskedésben dolgozó férfi túl sokat unatkozott munkahelyén, és ebbe betegedett bele, írja a hvg.hu.

A férfi szerint azért ítélték tétlenségre, mert a cég elesett egy fontos szerződéstől, de kirúgni nem akarták, inkább nem adtak neki feladatot, remélve hogy felmond - véli Frédéric Desnard.

A férfi depressziós lett, álmatlanságban szenvedett, fekélye is lett. 7 hónapra betegszabadságra kényszerült, végül a cég mégis kirúgta, kompenzáció nélkül. Most az elmaradt bérét és kártérítést követel. A francia jog elismeri a tétlenségre ítélést, mint munkahelyi zaklatást.

hvg.hu

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek