Munkajogi szakértő - Dr. Bán Gergely
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatDr. Bán Gergely ügyvéd, a Bán és Karika Ügyvédi Társulás alapítója, névadó partnere, aki széleskörű tapasztalattal rendelkezik a munkajog területén. Elsősorban a munkáltatói oldal képviseletével foglalkozik, de magánszemélyek (elsősorban vezető beosztású munkavállalók) is megtalálhatók ügyfelei között.
Napi munkája során a munkajog számos ágával foglalkozik, ideértve a munkajogi szerződések elkészítését és felülvizsgálatát, munkaköri leírások és szabályzatok véleményezését, compliance és adatvédelmi kérdések kezelését, szakszervezetekkel, üzemi tanácsokkal való tárgyalást és a kollektív munkaügyi vitákat. Kiterjedt munkajogi peres tapasztalattal rendelkezik. Diplomáját a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Jog- és Államtudományi Karán szerezte 2001-ben. Bankszakjogász illetve Európai Uniós szakjogász diplomákkal is rendelkezik. Angol és német szakmai nyelvtudással rendelkezik.
A Bán és Karika Ügyvédi társulás 2010-es indulása óta a gazdasági jog számos ágával foglalkozik: ingatlanjog, társasági jog, kereskedelmi jog, szerződések joga, a szellemi alkotások joga, valamint a peres ügyek terén is nyújt tanácsadást. A munkajogra, adatvédelmi jogra és compliance területekre különös hangsúlyt helyez az iroda. Az iroda ügyvédei magyar, angol és német nyelven dolgoznak.
A Bán és Karika Ügyvédi társulás 2010-es indulása óta a gazdasági jog számos ágával foglalkozik: ingatlanjog, társasági jog, kereskedelmi jog, szerződések joga, a szellemi alkotások joga, valamint a peres ügyek terén is nyújt tanácsadást. A munkajogra, adatvédelmi jogra és compliance területekre különös hangsúlyt helyez az iroda. Az iroda ügyvédei magyar, angol és német nyelven dolgoznak.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?