kapubanner for mobile

Nincs, aki dolgozzon a strandokon

Beindult a strandszezon, de még mindig keresik a szakácsokat, felszolgálókat, pultosokat, konyhai kisegítőket a büfések. Akinek volt tapasztalat és képzettsége, az már külföldön dolgozik, így a diákok és a kisgyermekes anyák vállalnak munkát a strandokon - írja a HVG.

images

A lap munkatársai az egyik budapesti strand büféseit kérdezték meg hogyan boldogulnak az idei strandszezonban. Mindannyian küzdenek a munkaerőhiánnyal. Egyikőjük név nélkül azt nyilatkozta 10 alkalmazottja van, de még legalább 4 hiányzik. Már egy hónapja hirdet, de alig vannak jelentkezők, így most diákszövetkezeteken keresztül akar diákokat foglalkoztatni - írja a lap.

"Sokan telefonálnak, de a próbamunkára már nem jönnek el, vagy az első munkanapjukon hagynak cserben" - mondja Forgács Zoltán büfétulajdonos. Szinte minden munkakörbe tudnának alkalmazni valakit, már azt sem várják el, hogy képzettsége legyen az illetőnek. Szerinte azért nincs aki dolgozzon, mert a tulajdonosok nem tudnak annyit fizetni mint Nyugat-Európában, leginkább azért, mert árakat nem tudnak emelni.

Győri Dénes üzletvezető és bártulajdonos szerint mixerekből még nagyobb hiány van, mint felszolgálóból vagy szakácsból. „Aki tehette, külföldre ment, még a legrosszabb helyen is többet kapnak, mint itt” - mondja.

Egy másik büfés szerint ő már retteg attól, hogy mikor megy el egy újabb alkalmazottja. „Busásan meg kell fizetni őket ahhoz, hogy maradjanak” - mondja. Naponta akár 12-15 ezer forintot is fizet a munkásoknak.

Egy másik fővárosi strandra hirdetésben keresnek munkavállalót: eszerint napi 11 óra munkával, 18 nap alatt nettó 156 ezer forintot lehet keresni.

Akinek képzettsége és tapasztalata volt már Ausztriában dolgozik ahol havonta átlagosan nettó 1500 eurót lehet keresni a vendéglátásban. Nálunk borravalóval együtt nagyjából ennek a felét. A KSH adatai szerint ebben a szektorban keresnek a legrosszabbul, a bruttó havi átlagkereset 203 ezer forint körül mozog.

Fotó Pixabay
HVG
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek