Tanár
A tanári állásban dolgozó személy általános-, vagy középiskolában, egyetemen, magániskolában, esetleg magánszemélyként tanítja a diákokat és/vagy a tanulni vágyókat.
| Egy, esetenként akár több tantárgyra specializálódott, ezekben szerzett tudását, ideális esetben a tanmenet szerint haladva, próbálja a legjobb hatékonysággal átadni a tanulóknak. Munkák tanároknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. A tanár feladatai: - átfogó ismeretek tanítása a tantárgyán belül - az önálló gondolkozásra való nevelés - elnyerni egyfajta tekintélyt a diákoktól, de azért egészséges kapcsolat ápolása a tanítványokkal - hozzájárulni elsősorban a fiatalok nem csak mentális, de erkölcsi fejlődéséhez is és felkészíteni őket a nagybetűs életre - a diákok kérdéseinek meghallgatása és a legjobb tudás alapján megválaszolása Elvárások A tanári állás betöltéséhez fő elvárás a főiskolán vagy egyetemen szerzett tanári diplomával való rendelkezés. Az iskolai rendszer szintjeinek előre haladtával, általános iskolától egyetemig, a tanár tudásának nagysága is elvárható, hogy nagyobb legyen. Kifejezetten előnyös a tanításhoz való ambíció, illetve a jó szociális képesség a tanulók megértése és a saját maga megértetése miatt. Munkarend Tanítási napokon, ez túlnyomórészt hétfőtől péntekig van. Általános eset a 32 adott és 8 saját preferencia szerint elhelyezhető óra munkaidőnek. A tanárok a tanítás mellett sokszor otthon javítják a diákok dolgozatait vagy egyes esetekben átfutják a következő napi tananyagot, ha szükséges. Magántanárok esetében a tanár osztja be magának az óráit. Juttatások A pedagógusok fizetése több mindentől függ. Először is, ha állami vagy egyházi intézményben dolgozik, ott egy adott bért fizetnek neki, mely eltérő lehet, vagy a magánórákat adó tanárok maguk szabják meg, hogy mennyit kérnek el egy óráért. Másrészt az iskolarendszer lépcsőjének szintjétől is függ a kereslet. A tanárok plusz juttatásként megkapják szabadnapnak a tanítási szünetek szinte teljes egészét. |
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az autóvásárlás sokak számára még mindig egy kellemetlen, bizalmatlan alkudozással teli élmény. Mi történik, ha a jól ismert forgatókönyvet egy... Teljes cikk
Pályakezdése óta toborzóként dolgozik, gyakornokként indult a Karrier Hungáriánál, 14 éve. Idén januárban pedig szülési szabadság után vezetői... Teljes cikk
A Mechanical Engineer, magyarul gépészmérnök mindennel foglalkozik, ami mozog, energiát alakít át vagy szerkezeti integritást igényel – a parányi... Teljes cikk
- Gyakornokból vezető: 14 év a toborzásban, profi tippek álláskeresőknek 3 hete
- PDSZ: a kormány azonnal kezdjen tárgyalásokat a pedagógusok bérrendezéséről 3 hete
- Mechanical Engineer 4 hete
- Database Administrator 4 hete
- QA Engineer 4 hete
- Social Media Manager 4 hete
- SEO Specialist 4 hete
- Content Manager 4 hete
- Legal Counsel 4 hete
- Procurement Specialist 4 hete
- Supply Chain Manager 4 hete

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?