Üdülési csekkel a Vidám Parkba
Együttműködési megállapodást kötött a Budapesti Vidám Park Zrt. és a Magyar Nemzeti Üdülési Alapítvány pénteken Budapesten. A szerződés értelmében a látogatók üdülési csekkel is fizethetnek a vidám parki szórakozásért.
Továbbra is nagy az érdeklődés a tavaly szeptemberben bevezetett napi karszalagos belépő iránt. A Vidám Park május 1-én nyit, erre a napra érkezik meg Olaszországból az új játék: a "csodabringa", a repülő bicikli, amit a vendégék maguk irányíthatnak, akár három méteres magasságba is, sőt a parkba új csúszda is érkezik.
Horváth Csaba, főpolgármester-helyettes, aki szintén részt vett az együttműködési megállapodás aláírásán kifejtette, hogy a főváros vezetősége szorgalmazza a Vidám Park fejlesztését, illetve átalakítását, vagy elköltöztetését. Elmondás szerint a főpolgármesterrel úgy állapodtak meg, hogy december 31-ig készíti el azt az átfogó tanulmányt, amely a park rendezéséről szól.
A park jövőjéről szólva megemlítette, hogy ezen a helyen az állatkerttel összekapcsolt, sokkal családiasabb parkot alakíthatnak majd ki. A távlati tervek között szerepel egy direkt felnőtteknek való vidám park építése is - tette hozzá.
Demszky Gábor kedden azt nyilatkozta, hogy terveik szerint az állatkert és a vidám park területét összevonnák, s az új szórakoztató parkot esetleg egy külső városrészbe telepítenék, ahol fejleszteni is lehet azt.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Ha kiderül a foglalkozás-egészségügyi vizsgálaton, hogy a munkavállalónak szemüveg szükséges a képernyő előtti munkavégzéshez, akkor azt a... Teljes cikk
Közeledik az iskolakezdés, ami a családoknak akár százezer, de gyermekenként biztosan több tízezer forint nagyságú kiadás is lehet. Hogyan segíthet... Teljes cikk
A SZÉP-kártya, a 2024-es rekordévet követően, idén is a belföldi turizmus egyik legfontosabb hajtóereje: 2025 júniusában, az előző évit csaknem 27... Teljes cikk

Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?