kapubanner for mobile

szabadság munka-magánélet egyensúly város

Megjelent: 10 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Városok, ahol a legjobb a munka-magánélet egyensúlya

A ledolgozott órák, a kivett szabadságok alapján készített listát az Expert Market azokról a világvárosokról, ahol a legjobb arányban áll ezek alapján az adatok alapján a munka és magánélet egyensúlya, írja a Business Insider.

Mind a 13 listára került város Európában található, és egyedül Franciaország tudott két várossal is "szerepelni". Ezekben a városokban 33,5 óránál kevesebbet dolgoznak az alkalmazottak egy héten. A lista élén, 30,8 órával Párizs végzett, ahol a munkavállalók 18%-al dolgoznak kevesebbet, mint a globális átlag.

Párizs

Szorosan a nyomában, a második helyet szintén egy francia város, Lyon hódította el, ahol alig több mint 31 órát dolgoznak hetente és több mint 28 nap szabadságot vesznek ki egy évben az alkalmazottak.

A dobogón végzett még Moszkva, és az első ötbe bekerült Helsinki és Bécs. Az osztrák fővárosban 32,27 órát dolgoznak egy héten és 27 napot vesznek ki a munkavállalók.

A további városok a listán: Milánó, Koppenhága, Luxembourg, Vilnius, Brüsszel, München, Amszterdam és Madrid. Utóbbiban 33,28 órát dolgoznak az alkalmazottak, a munkaidőt a szieszta jelentősen csökkenti.

Business Insider

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek

Szabadság járhat a beteg háziállat után? – volt már rá példa

Egy olasz bírósági döntés új megvilágításba helyezte a munka és a magánélet egyensúlyát: bizonyos esetekben a beteg háziállat ellátása is indokolhat sürgős távollétet. Bár nem általános szabályról van szó, a precedens egyre gyakrabban kerül elő a HR-gyakorlat és a munkavállalói elvárások kapcsán.

További cikkek

Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás

A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk

Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher

Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk

Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos

Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Munka a szabadság alatt? - A dolgozók több mint 75%-a válaszol a munkahelyi e-mailekre, amikor szabadságon van

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Válság vagy forradalom - a negyedik ipari forradalom hatásai a magyar munkaerőpiacra 2030-ig

Hogyan tekint egy HR szakember, egy fejvadász a közeli jövőre nemcsak a szakmáját, hanem Magyarország és a világ várható folyamatait kutatva?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

A sorozat alaphelyzete minden HR-es rémálma és egyben legizgalmasabb esettanulmánya. Megérkezett az Amazon Prime kínálatába az "Esküdtszék" című sorozat alkotóitól a Company Retreat című komédia.

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026